| [勤務先] | 苫小牧市柏原6-72(北海道工場) |
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| [受動喫煙防止措置] | 敷地内すべて禁煙 職場敷地内の屋内は全面禁煙となっており、屋外は喫煙可能な場所あり。 |
| [期間の定め] | なし |
| [過去採用実績校] | <大学院> 北見工業大学、九州工業大学、熊本大学、佐賀大学、崇城大学、福岡大学、室蘭工業大学 <大学> 亜細亜大学、愛媛大学、大分大学、岡山理科大学、鹿児島大学、神奈川大学、関西大学、北九州市立大学、北見工業大学、九州共立大学、九州工業大学、九州産業大学、九州職業能力開発大学校(応用課程)、近畿大学、熊本大学、熊本学園大学、熊本県立大学、久留米工業大学、慶應義塾大学、甲子園大学、高知工科大学、佐賀大学、下関市立大学、尚絅大学、摂南大学、崇城大学、拓殖大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京大学、東北学院大学、長崎大学、長崎県立大学、日本大学、広島大学、福岡大学、福岡工業大学、法政大学、北海学園大学、北海道大学、北海道科学大学、宮崎大学、宮崎公立大学、室蘭工業大学、明治大学、山形大学、山口大学、琉球大学、ルーテル学院大学 <短大・高専・専門学校> 熊本県立技術短期大学校、苫小牧工業高等専門学校、熊本高等専門学校 |
| [仕事内容] | 水門やダム用設備など、「水」に関連するインフラ設備を現場で完成させます。 ◇現場での作業計画や工程管理 ◇クレーンや機材、協力会社様への依頼 ◇現場での各種管理(工程、品質、コスト、安全、環境など) ◇お客様へ提出する書類作成や写真撮影、管理 現場作業負担を軽減するため、支援チームを本社に設置して、サポートも行っています。 現場は予想できない場面やトラブルが発生することもありますが、チーム一丸(社外も含む)となって、それらを乗り越え完成した時は大きな達成感を得られます。 入社後は、先輩社員への現場同行や業務知識習得の研修を行っていきます。 |
| [教育・研修について] | <研修制度> ◇全新入社員に対し、入社後1カ月間本社研修(その後、各部署にて研修) ◇新入社員フォローアップ研修(入社から半年後) ◇階層別研修、管理職研修、外部研修 <自己啓発支援制度> 会社指定の資格取得の際、1〜30万円の報奨金を支給 (例/土木施工管理技士、建設業経理士、技術士、技術士補 など) <メンター制度> 入社後の数年間は、先輩社員や上司が仕事を教えていきます。 (2022年4月から導入) <キャリアコンサルティング制度> 年2回、上司との面談の機会あり。 |
| [求める人物像] | ◇公共事業に携わり、地域の生活と安全を守りたい方 「水害を無くす」という使命を全員で共有し、誇りとプライドのある仕事を行っている当社。私たちとともに成長し、インフラを支えてくださる方を求めています。 ◇確かな技術・スキルを身につけたい方 遠隔制御設備の設計・施工で国内トップクラスの実績を誇る私たち。業界の第一線で活躍する当社で、ともに切磋琢磨しながら成長していく仲間を募集します。 ◇目の前の業務を一つひとつ丁寧に進めていける方 私たちの仕事は、一人前になるまでにおよそ十年はかかると言われています。長く感じるかもしれませんが、業務を一つひとつ丁寧に進めていくことで、着実に成長していけるはずです。さまざまな研修制度も用意しているので、先輩社員と一緒に成長していきましょう。 近年では日本国内のみならず、海外での製作や施工も増えてきています。 東南アジアなどでの公共工事も増えていく見込みなので、グローバルに活躍したい方も歓迎します! |
| [対象] | ◇2027年3月に大学・短大・高専・専門学校を卒業見込みの方 ◇第二新卒・既卒の方(2024年3月〜2026年3月卒の方) ※学部学科は問いません。 ※U・I・Jターンを検討中の方もお気軽にご相談ください。 |
| [時間] | 8:00〜17:00(休憩1時間/実働8時間) |
| [休日] | 完全週休2日制(土曜・日曜・祝日) |
| [休暇] | GW休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇 16日 ※有給取得推奨日を設定しています。 ※1時間単位での有給取得可能 |
| [年間休日] | 124日 |
| [初任給] | ◇大学院/月給233,840円 ◇大学・高専(専攻科)/月給227,640円 ◇短大・専門・高専(本科)/月給213,240円 ※一律、地域差手当・薪炭手当含む。 |
| [月収例] | <モデル月収例> 北海道勤務(大学卒)住宅手当対象の場合 基本227,640+住宅30,800+通勤7,200=月収265,640円 |
| [入社時の想定年収] | 360万円(月給233,840円、賞与2回・諸手当含む) |
| [待遇] | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
| [諸手当] | 地域差手当(北海道/月7,070円) 住宅手当(北海道/月30,800円) 薪炭手当(北海道のみ、世帯主/月9,060円、独身者/月5,070円、非世帯主/月3,410円) 通勤手当(全社員、車両通勤/月0〜28,800円、公共交通機関/月0〜34,560円) |
| [福利厚生] | 資格取得報奨金(1万円〜最高30万円) 永年勤続表彰 住宅家賃補助 退職金制度 財形貯蓄制度 奨学金返還支援制度(くま活サポート) インフルエンザ予防接種全額会社負担 ウォーキングチャレンジ制度 禁煙者達成者表彰 クラブ活動 社内レクリエーション(BBQ、ボウリング) |
| [昇給・賞与] | 昇給年1回(12月) 賞与年2回(7月・12月) |
| [試用期間] | 試用期間6カ月 ※労働条件の変更なし |
| [選考] | まずは「プレエントリー」ボタンよりエントリーください。 その後、具体的な選考フローのご連絡をさせていただきます。 <選考の大まかな流れ> プレエントリー ↓ 会社見学・単独説明会・合同企業説明会等 ↓ エントリーシート提出(応募) ↓ 適性検査(WEB受検) ↓ 一次面接 ↓ 役員面接 ↓ 内(々)定 |
| [会社見学会] | 北海道工場で、対面会社説明会を実施しております。 エントリー前でもご参加可能です。 ご希望の方は「会社見学申込」ボタンよりお申し込みください。開催日程をご案内いたします。 <プログラム内容> ◇会社説明(事業内容/福利厚生/研修制度など) ◇仕事紹介(各内容/活躍する人材など) ◇工場見学 ◇社員交流(座談会) ◇質疑応答 ※所要時間2時間程度 ※最寄り駅への送迎可 ※服装自由 ※希望者は午後から選考実施可(事前にエントリーシート提出必須) |
| [提出書類] | エントリーシート(履歴書) |