札幌市、営業,大工の 求人・転職情報一覧

月給235,000〜309,520円　（固定残業代40時間分48,000〜59,520円含む。※超過分は別途支給）　※年齢や経験を考慮し決定します。　※固定残業代は残業時間に満たない場合でも満額支給します。　

8：30〜17：30（休憩1時間／実働8時間）　

月給270,000円〜　+資格手当有　

◇月〜金／9：00〜17：30（休憩1時間／実働7.5時間）　◇土／9：00〜17：00（休憩1時間／実働7時間）　※残業はほとんどありません　

月給280,000〜300,000円

8：30〜17：30（休憩1時間／実働8時間）　

月給215,000円　（一律固定の夜間作業手当　／月30,000円含む）　

8：40〜17：20　（夜間作業あり／月10時間程度　※19：00くらいまで）　

月給209,357円〜＋成績給　15h分の固定残業手当20,157円含む（超過分別途支給）　※経験・能力・家族構成等を考慮の上、優遇します。　

9：00〜18：00（実働8時間、休憩1時間）　

月給210,000〜300,000円＋歩合　

（a）9：00〜18：00　（b）2：00〜9：00、14：00〜16：00　（c）10：00〜12：00　※（b）は月10日程度　※その他有、実働週40時間内で調整　

月給246,200〜305,000円　（固定残業代20時間分31,200〜40,000円含む。超過分別途支給。）　※一律住宅手当含む　※経験・スキルにより決定します　※実績に応じたインセンティブ＋感謝報奨金が追加支給されます　

1年単位の変形時間労働制　9：00〜17：30（休憩1時間／実働7.5時間）　

月給205,000〜276,000円　(一律手当と固定残業代12〜9時間分2万円を含む､超過分は別途支給｡残業が12〜9時間に満たない場合でも満額支給)　※年齢・経験を考慮して決定します。　

9：00〜17：30（休憩60分／実働7.5時間）　

月給224,000円〜　※一律手当含む　※経験等考慮致します。　（固定残業代25時間分/35,300円〜含む。超過分別途支給）　

8：30〜17：45の間で実働8時間（休憩1時間15分）　

月給220,000〜300,000円　+各種手当　

8：50〜17：50（休憩1時間／実働8時間）　

月給210,000〜250,000円　

（a）8：00〜17：00（休憩1時間）　（b）1：00〜10：00（休憩1時間）　※（a）と（b）のシフト制　※（b）は月10日程度　

月給210,000〜350,000円　※能力・経験を考慮してスタートを決定します。異業種だとしても前職の給与を考慮して決定します。　

8：30〜17：30（休憩2時間／実働7時間）　

◇入社〜1年間／月50,000円の保障手当あり　月給350,000円〜（月給300,000円〜+ 保障手当50,000円）+インセンティブ別途支給　（固定残業30時間分／62,100円分含む、超過分は追加支給）　◇1年後〜　月給300,000円〜+インセンティブ別途支給　（固定残業30時間分／53,250円分含む、超過分は追加支給）　※残業が30時間に満たない場合でも満額支給しています。　※経験・能力を考慮して決定致します。　※契約棟数などの実績に応じインセンティブで還元しています。　インセンティブ有　＜当社のインセンティブについて＞　◇契約時◇引き渡し時等、段階に応じて支給しています。　入社〜3ヵ月程度で大体独り立ちできるようになりますが、1年間は安心のためにも保障手当を設けています。この期間中も契約締結などの場合は別途インセンティブの支給もあります。詳細は面接時にお伝えします。　

フレックスタイム制　標準労働時間帯 9：00〜18：30（休憩2時間／実働7.5時間）　※フレキシブルタイム／定めなし　※コアタイム／定めなし　コアタイムは設けていないため、ある程度自分の働きたい時間で組み立てることができます（例／通院、役所手続きなど）。プライベートの予定と調整しながら、無理なく働けると思います。　大体みんな9時頃出社、19時頃には退社していることがほとんどです。　＜総労働時間数＞　◇月間日数31日の場合／177時間　◇月間日数30日の場合／171時間　◇月間日数28日の場合／160時間　

月給210,000〜310,000円　（一律住宅手当月10,000円、一律技能手当5,000〜30,000円含む）　※年齢、経験等を考慮して決定します。　

8：30〜17：30（実働8時間／休憩1時間）　

月給251,000〜309,000円＋歩合＋深夜割増手当　

＜シフトによる交代勤務＞　◇1：00〜6：00　◇13：00〜17：00　◇13：00〜15：30　◇5：30〜10：30　＜フリー出勤＞　◇5時間　◇2時間30分　※2025年現在、上記シフトの組み合わせで1日8時間以内の勤務　※1カ月毎の変形労働時間制　（1週間辺り平均38時間、1カ月辺り平均160〜170時間勤務）　

月給250,000〜320,000円　（固定残業40時間分／60,000〜72,000円含む。残業40時間を超える場合は別途手当支給）　

8：50〜17：20（休憩1時間／実働7.5時間）　

月給200,000〜250,000円〜+インセンティブ別途支給　（固定残業8〜30時間分／10,880〜36,346円分含む、超過分は追加支給）　※残業が30時間に満たない場合でも満額支給しています。　※経験・能力を考慮して決定致します。　※契約棟数などの実績に応じインセンティブで還元しています。　インセンティブ有　＜当社のインセンティブについて＞　◇契約時◇引き渡し時等、段階に応じて支給しています。　詳細は面接時にお伝えします。　

フレックスタイム制　標準労働時間帯 9：00〜18：30（休憩2時間／実働7.5時間）　※フレキシブルタイム／定めなし　※コアタイム／定めなし　コアタイムは設けていないため、ある程度自分の働きたい時間で組み立てることができます（例／通院、役所手続きなど）。プライベートの予定と調整しながら、無理なく働けると思います。　大体みんな9時頃出社、19時頃には退社していることがほとんどです。　＜総労働時間数＞　◇月間日数31日の場合／177時間　◇月間日数30日の場合／171時間　◇月間日数28日の場合／160時間　

月給222,500〜298,800円　※基本給175,000〜235,000円　固定残業代として職務手当27,000〜37,000円、10時間分を含む。超過分は別途支給。　他、一律住宅手当20,500〜26,800円含む。　※基本給は年齢・経験を考慮し、面談の上決定します。　

9：00〜17：30（休憩1時間／実働7.5時間）　

月給300,000円〜　+各種手当　

8：50〜17：50（休憩1時間／実働8時間）