募集データ
募集要項
| [勤務先] | 北海道札幌市中央区宮の森3条1丁目4－24 |
|---|---|
| [最寄り駅] | 地下鉄二十四軒駅より徒歩9分 |
| [勤務先の変更] | あり（北海道・東北の各事業に転勤の可能性があります） ※転勤の可能性はありますが、話し合いの上で決定します。 |
| [受動喫煙防止措置] | 屋内禁煙 |
| [期間の定め] | なし |
| [仕事内容] | マイホームをご検討されているお客様へ、 家づくりのトータルサポートを行う反響営業をお任せします。 ◇ショールーム、モデルハウスのご案内 ◇商品の仕様・スペックのご説明 ◇資料作成や商談、契約、打ち合わせ、お引き渡し ◇住宅ローン、アフターサービスのご案内 ※アポなしで訪問営業など、飛び込み営業はありません。 ＜ロゴスの最大の特徴 ”分業制”＞ 営業、設計、コーディネーター、施工管理 4人一組のチーム体制で案件に取り組む体制となっているため、それぞれの専門性を生かしながら引き渡しまでお客様をサポートしていきます。 「従来の住宅営業」 →営業担当が主にお客様に専任で就き、 設計や工事担当の間に立って営業活動を行うスタイル。 「ロゴスホームの住宅営業」 →各担当がお客様と直接打ち合わせを行う為、 それにより担当棟数を確保できたり営業活動へ集中でき、 自分の担当領域の確保や回転効率をあげて年収アップに繋げられます。 |
| [仕事内容の変更] | なし |
| [資格] | 普通自動車免許（AT限定可） |
| [求める人物像] | 未経験者応募OK、経験者尚可 ※未経験の方は、ポテンシャル重視の採用です ＜在籍社員の過去の職種例＞ ・飲食店スタッフ（店長職やホールスタッフ） ・中古車販売店の販売スタッフ ・不動産業界の賃貸営業 などなど、様々な業界出身の方が在籍しております。 |
| [年齢] | 60歳未満の方・60歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 ※65歳まで再雇用制度あり |
| [時間] | 9：00〜18：00 ※1カ月単位の変形労働時間制（月168時間勤務） |
| [休憩時間] | 休憩60分 |
| [残業] | 残業月平均20時間程度 |
| [休日] | 週休2日制（水曜・木曜）、他（就業カレンダー有） |
| [休暇] | 年末年始休暇 夏季休暇 年次有給休暇（6カ月経過後10日付与） 育児休業（取得実績あり） |
| [年間休日] | 年間休日115日 |
| [給与] | ＜入社初年度＞ 月給266,668円〜458,334円 ※固定残業代40時間分61,163円〜105,123円含む、残業時間超過分は別途支給 ※前職の年収を基に決定させていただきます。 ＜歩合制移行後＞ 月給218,000円＋歩合給（歩合給は契約・引渡の翌月に月給に加算して支給） ※固定残業代40時間分50,000円含む、残業時間超過分は別途支給 「年収保証期間あり」 入社して研修から一人前になるまで、 年収保障制度があるから未経験でも安心してスタートできます。 保証期間終了後歩合制へ移行 ※前職の年収を基に決定させていただきます。 |
| [年収例] | ◇年収500万円＜入社2年目・未経験入社＞ 月給218,000円×12カ月＋歩合給240万円／年間受注10棟程度 ◇年収813万円＜入社5年目・宅建資格有＞ 月給228,000円×12カ月＋歩合給540万円／年間受注15棟程度 ◇年収1,000万円＜入社5年目・業界経験有＞ 月給218,000円×12カ月＋歩合給900万円／年間受注20棟程度 |
| [諸手当] | ◇交通費実費支給（片道2km以上、上限月25,000円） ◇資格手当 ◇住宅手当（自社建築住宅の場合） |
| [福利厚生] | ◇各種社会保険完備 ◇車通勤可（無料駐車場完備） ◇産前・産後・育児休暇制度、育児短時間勤務制度 ◇介護休暇制度、介護短時間勤務制度 ◇再雇用制度 ◇定期健康診断 ◇社員紹介報奨金 ◇社員持株制度 ◇保険加入団体割引制度 ◇永年勤続表彰制度、表彰制度 |
| [昇給・賞与] | 昇給有 |
| [試用期間] | 試用期間3カ月有（同条件） |
| [応募方法] | 写真付履歴書・職務経歴書を郵送・Web応募・FAXいずれかの手段にてお送りください。 ※履歴書には希望職種名・勤務先・メールアドレスの記載もお願いします。 |
| [応募後の流れ] | 書類選考の上、7日以内に選考結果をお知らせします。※応募書類の返却有 面接は2回を予定、オンラインか勤務先にて行います。 |
