株式会社 札幌清興サービスの求人・転職情報

★＜運輸安全マネジメント＞
経営トップが主導するPDCAサイクルにより、「仕事の質とプロ意識」を高め、安全最優先の業務を遂行します。具体的な施策として、月例会議、添乗指導、および全車への安全機器導入を徹底。2024年度は規定事故ゼロを成しており、2025年度も引き続き「重大・物損・荷物事故すべてゼロ」を目標に掲げます。
★＜安全性優良事業所認定＞
全日本トラック協会が厳しい基準で安全性を評価・認定する「安全性優良事業所」を取得しています。全事業所の約3割（2020年時点）しか認定されないこの証は、経営者・管理者・乗務員が三位一体となって日々の安全運行に努め、一人ひとりが意識を高め続けた努力の結晶です。
★＜月例安全会議＞
定期的に実際のヒヤリハットを振り返ったり『管理者による添乗指導と現場巡回』を行うことで、未経験でも安心してトラックに乗ることや、事故を未然に防ぐことに繋げたりしています。さらに、併設の整備工場では整備のアドバイスを受けたり、チェーンの巻き方についてもレクチャーを受けることができ、洗車場も併設しているので愛車はいつでもピカピカです。
★＜先輩ドライバーさんの声1＞
「未経験からスタート！」
私は大型免許を持っていましたが、実務は未経験でした。そんな私が独り立ちできたのは、3ヶ月間の手厚いサポートがあったから！トラックの特性や運送の知識など、先輩がゼロから教えてくれるので、焦らず成長できました。現在は27歳／入社8か月、夢だった大型車を運転する喜びに満ちています。未経験からでも、安心・確実にプロを目指せる環境です。
★＜先輩ドライバーさんの声2＞
「キャラバンからトレーラーに挑戦！」
面接で語った夢、会社が本当に叶えてくれました。「デカいトレーラーに乗りたい！」19歳の時、面接でそう宣言して入社しました。最初は小さなワンボックス車からのスタートでしたが、会社は私の夢を忘れていませんでした。会社の金銭サポートで大型・けん引免許を取得し、大型トラックで経験を積んで、ステップバイステップで成長↑↑↑そして現在27歳／8年目、夢だったトレーラーのハンドルを握っています♪未経験の若手をここまで育ててくれる、本当に懐の深い会社です。