株式会社木村工務店
賃貸マンションの管理スタッフ
2026年01月12日 06:00〜2026年02月09日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。
札幌駅北口・北大周辺を中心に50棟1300戸を管理しています。
学生向けマンションの管理を強みに、初めての一人暮らしでも安心できる住環境を提供しています。
自社物件中心のため、安定した経営基盤があります。
◎自社物件中心
オーナー提案がなく､現場の判断や改善提案をスムーズに形にできる環境があります｡
自社物件の巡回を主体とした外勤業務がメインです
◎学生向けマンションの管理
新生活を始める学生にとって､一人暮らしは不安が付き物｡
学生の｢困った｣を解決し､｢ありがとうございました｣そんな言葉をもらえることが､仕事の励みになります｡
◎未経験から手に職を付けられる
在籍スタッフのほとんどが未経験からのスタート｡
入社後は管理スタッフとして業務しますが､適性に応じて技術系の業務まで幅を広げることもできます｡
●月給236,000円〜354,000円(固定残業代含む)
●年収340〜500万円可能
●賞与年3回有
●マイカー通勤OK!
管理物件の大半が鉄筋コンクリート造のマンションです。
50棟1300戸の入居率は96％(2025年時点)！
物件には管理用駐車場があるため、移動は車を使用します。
創業65年の安定企業。
ベテランに学びながら、30代もそれぞれのポジションで活躍中！
簡易修繕・水漏れの修理・シリンダー交換・設備点検など、日々の業務が暮らしに結びつくため、DIYが好きな方にぴったり！
物件を巡回し、共用部や設備の不具合をその場で直し、備品の搬出入など体を動かすことが多いですが、入居者にとって快適な住環境を維持することも私たちのやりがいの1つです。
物件の巡回・簡易修繕を行う【管理部】と、大きな修繕を行う【工事部】の２つの部門があります。今回は管理部のメンバー募集。希望があれば工事部の仕事にも挑戦できます！
この求人情報の特徴
- 未経験OK
- 転勤なし
- 車通勤可
募集要項
| [勤務先] | 札幌市北区北17条西3丁目2－16 木村ビル2F |
|---|---|
| [最寄り駅] | 地下鉄 「北18条駅」 徒歩1分 |
| [勤務先の変更] | なし |
| [受動喫煙防止措置] | 敷地内禁煙 |
| [期間の定め] | なし |
| [勤務開始日] | 4月（要相談） |
| [仕事内容] | 自社物件の巡回を主体とした外勤業務がメインです。 ＜具体的には＞ ・自社物件の巡回、清掃、除雪、草刈 ・入居者様からの問い合わせ対応（設備・生活に関する相談・修理） ・マンション共用部や設備の点検・管理 ・入退去時の手続きや立会い、室内チェック ・修繕やメンテナンスの見積及び発注手配・進行確認 ・入居募集に関わる管理業務 ・物件情報の入力、更新作業 ・掲示物の作成、整理 |
| [資格] | 普通自動車免許（AT限定可） |
| [求める人物像] | 未経験者応募OK パソコン操作できる方（Excel・Word・PowerPoint） 学歴不問 |
| [年齢] | 45歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限 |
| [時間] | 8：30〜17：30（休憩2時間／実働7時間） |
| [休憩時間] | 10：00〜10：30、12：00〜13：00、15：00〜15：30 |
| [残業] | 繁忙期（3月後半〜4月第一週）は残業が多くなりますが、それ以外の月は月平均15時間未満です。 |
| [休日] | 日曜・祝日 土曜（4〜12月は月2回、1〜3月は月1回） |
| [休暇] | GW・お盆・年末年始、有給休暇 |
| [給与] | 月給236,000円〜354,000円 ※年齢、経験、前職給与等を考慮の上決定いたします ※固定残業代25時間分36,000円〜54,000円含む（超過分は別途支給） |
| [入社時の想定年収] | 340〜500万円（月給236,000〜354,000円、賞与・諸手当含む） |
| [諸手当] | 交通費規定支給（マイカー通勤の場合、ガソリン代支給） 物価手当、資格手当、家族手当（配偶者・子ども18歳未満未就労） |
| [福利厚生] | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 車通勤可、退職金制度有（勤続5年）、定期健康診断、資格取得支援制度 |
| [昇給・賞与] | 昇給年1回有、賞与年3回有（業績による） |
| [試用期間] | 試用期間3カ月有（同条件） |
| [応募方法] | Webから応募、またはお電話でご連絡ください。 |
| [応募後の流れ] | 応募→面接（基本1回ですが場合によって2回行うことがあります）→内定→入社 ご希望の方は、応募前に履歴書なしで採用担当者と気軽に話せるカジュアル面談も可能です。 カジュアル面談は、応募前の疑問を解消する場としてご活用いただけますので、「カジュアル面談希望」と明記の上、Webからご連絡ください。 面談後に選考へ進むかどうかを決めていただいて構いません。 |
