社会福祉法人 勤医協福祉会 勤医協 ヘルパーステーションもなみの里
この求人情報は過去に配信された内容のものです。最新の情報をトップページから再検索ください。
ヘルパーステーションの介護スタッフ
募集要項
| [勤務先] | ◇ヘルパーステーションもなみの里 札幌市南区藤野3条4丁目15-35 |
|---|---|
| [最寄り駅] | ◇じょうてつバス「藤野4-4」バス停より徒歩10分 |
| [勤務先の変更] | 希望があれば、法人内での異動も可能です。 ※ご本人の希望を考慮し、決定いたします。 |
| [受動喫煙防止措置] | 敷地内禁煙 |
| [期間の定め] | なし |
| [仕事内容] | 利用者様のご自宅または併設のサービス付き高齢者住宅の居室にて、家事や介護をお任せします。 ＜具体的には＞ ◇身体介護（利用者の身体に直接触れる介助） ◇生活援助（家事の援助） ◇通院等乗降介助 など ＜補足＞ ・訪問介護は軽自動車（社用車）を使用 ・状況やスキルに応じて担当割り振り ・介護記録はパソコンで作成・提出 |
| [教育・研修について] | 基礎知識・座学研修（オリエンテーション）を実施後、先輩ヘルパーとの同行しながら業務内容を少しずつ覚えていただきます。また、利用者さん一人ひとりのケアプランや留意事項についても、同行研修でお伝えします。ご自身のペースで無理なく覚えていただける環境ですのでご安心ください。 |
| [資格] | 普通自動車免許（AT限定可） 介護福祉士または初任者研修／ヘルパー2級をお持ちの方 |
| [求める人物像] | 学歴不問、未経験者応募OK、ブランクOK、経験者優先 |
| [年齢] | 18歳以上（例外2） （例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため 65歳未満の方・65歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 |
| [定年制] | 65歳定年制 |
| [時間] | 7：30〜翌9：00の間で実働8時間のシフト制（休憩1時間） ※夜勤は22：00〜翌7：00 ＜下記シフト制＞状況により変動あり ◇早番／7：30〜16：30（休憩1時間） ◇日勤／8：30〜17：30（休憩1時間） ◇遅番／10：00〜19：00（休憩1時間） ◇夜勤／22：00〜翌7：00（休憩1時間） ※夜勤は併設のサービス付き高齢者住宅の夜勤業務と兼務になります |
| [休日] | 4週8休（シフト制） |
| [休暇] | 年末年始（5日）、夏季休暇（5日）、有給休暇、育児休業、介護休業 |
| [年間休日] | 年間休日117日 |
| [給与] | 月給213,100〜249,100円 ＜下記手当含む＞ ・年齢加算手当／月1,000〜15,000円 ・夜勤手当／月2万円程度（1回4,800円）※超過分別途支給 ・不規則勤務手当／月2,000円 |
| [諸手当] | 交通費規定支給、職務手当（月2千〜5万円）、住宅手当（月8千〜2万円）、扶養手当（月8千円／人）、寒冷地手当、待機手当／17：30〜翌8：30迄（1日1,500円）、時間外手当、資格手当（介護福祉士／6,000円） |
| [福利厚生] | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、車通勤可（駐車場／月5千円）、資格取得支援制度有、キャリア面談有（年1回）、医療費の自己負担分の還付制度有、保養所有（ニセコ）、退職金制度有（勤続1年以上） |
| [昇給・賞与] | 昇給有、賞与年2回有 |
| [試用期間] | 試用期間3カ月有（同条件） |
| [応募方法] | Webから応募、またはお電話でご連絡ください。 |
| [応募後の流れ] | 応募から3日以内に各施設担当者からご連絡いたします。面接希望日程をご返信ください。その後、改めてご連絡いたします。 ＜詳細＞ ・面接は1回を予定しています。 ・面接時に写真付履歴書をご持参ください。 ・所要時間は1時間程度です。 （ご希望があれば、面接時は働くイメージが湧きやすいよう職場見学もしていただけます） ・面接後は1週間以内に合否を電話でご連絡いたします。 ※オンライン面接をご希望の方は、事前にメールやweb応募にて写真付履歴書をお送りください。 |
| [会社見学会] | 応募前の職場見学も可能です。webまたはお電話でお気軽にお申し込みください。 |
★開設時から活躍中のスタッフなどベテランスタッフも多く在籍しており、困ったことがあれば何でも相談できる環境です。
★安心の育児休業制度
お子様が生まれてから1年間の育児休業と、お子様が小学校3年生までの時短勤務が可能。急な体調不良やご家庭の事情による早退などにも柔軟に対応しています。
★スタッフは系列病院でお得に受診可能！
系列の病院であれば医療費は全額補助！本人だけでなく、扶養している家族であれば対象になるのも嬉しい魅力♪
★万全の研修体制あり
基礎研修後、先輩ヘルパーがマンツーマンで同行し、利用者様一人ひとりのケアを丁寧に指導します。あなたのペースに合わせて、無理なく独り立ちできます。
また、勤務年数に応じて研修がありスキルアップも可能。
学びの機会がたくさんあるため、長く腰を据えて働きたい方にぴったりです。
★安定と安心の待遇！
充実した手当と年間休日117日。
長く、安心して働いていただくために、充実した待遇を用意しています。
ぜひ応募前の職場見学で、職場の雰囲気を体感してくださいね。
