TAKEX工業株式会社
土日祝休み金属製品の工場内製造スタッフ
2025年07月28日 06:00〜2025年08月25日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。
「働く人を大切にしたい。家族を大切にして欲しい。」
そんな想いで9年前に設立した会社です。
人柄重視の採用を行ってきたため、人間関係や雰囲気◎♪
現在、40代を中心とした11名活躍中！
◇随時昇給する制度あり
当社は、建築に関わる金属加工を専門とする会社です。
小さな部品から中型金物の溶接、アウトドア製品の製作加工まで大小問わず様々な製品を手掛けており、駅や建物など再開発が進む札幌都心部のプロジェクトに多く関わりながら、地域の発展に貢献しています。
（被災地再建に向けた復興工事にも微力ながら貢献してきました。）
当社の特徴は
「働く人を大切にしたい。家族を大切にして欲しい。」
そんな社長の想いから…
・土日･祝日休み
・月平均の残業3h程度(昨年実績)
・能力・頑張りに応じて随時昇給有
・職人の方、経験の浅い方、未経験の方、それぞれの技量に合わせて働ける仕事を用意
等、従業員の負担軽減や処遇改善にも注力してます♪
工場内では、小さな部品から中型金物・アウトドア製品などさまざまな製品を製造しています。材料の切断、加工・曲げ、組立て、溶接、仕上げ（塗装）等、各部門で作業しますので、一人に負担が偏ることはありません！
この求人情報の特徴
- 未経験OK
- 土日祝休み
- 車通勤可
募集要項
| [勤務先] | 札幌市北区拓北5条1丁目1－15 ※転勤はありません。 |
|---|---|
| [最寄り駅] | JR「拓北駅」から徒歩8分 |
| [受動喫煙防止措置] | 喫煙所あり |
| [期間の定め] | なし |
| [勤務開始日] | 即日勤務、お盆明け、9月からなど、出来る限り皆様のご希望に応じます。在職中の方も安心してご相談ください。 「面接はお盆前に済ませて勤務開始はお盆明けからスタートしたい」 「面接も勤務開始もお盆前にしたい」 「面接・勤務開始どちらもお盆明けの9月にしたい」 上記すべて対応可能です。 |
| [仕事内容] | 当社工場内において、手すりや柵、鉄骨等の建築に関わる金属加工全般をお願いします。 ＜具体的なお仕事の流れ＞ ◇材料の切断／ シャーリングやメタルソーを使って必要なサイズに金属材料を切断します。 ◇加工・曲げ／ 切断した材料を、製品の仕様に合わせて加工していきます。 ◇組立て／ 加工した部品を組み立てて、製品の形にしていきます。 ◇溶接 組み立てた部品を溶接して、強固な製品に仕上げます。 ◇仕上げ（塗装） 完成した製品に塗装を施し、最終的な仕上げを行います。 ※溶接経験が短い方、スキルに自信のない方、ブランクのある方には、その方に合わせて徐々に技術指導をしていきますので、ご安心ください。 ※業務に必要な資格取得の際は会社助成あります。 |
| [募集の背景] | お陰様でご依頼いただく受注量が増加。 受注量･生産量が増加していますので、スタッフの業務量軽減も目指して、増員募集することになりました。 是非みなさまのお力を当社にお貸しください。 |
| [資格] | 免許不問 |
| [求める人物像] | 学歴・資格・経験不問 未経験者応募OK ブランクOK 経験者優先（溶接実務経験3年程度ある方優遇します） 新卒・第二新卒応募Ok |
| [年齢] | 65歳未満の方・65歳定年制（例外1）※再雇用制度あり（上限70歳まで） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 |
| [時間] | 8：30〜17：30（休憩1.5時間／実働7.5時間） |
| [残業] | ※残業月平均3時間（昨年実績／残業がない月もあります） |
| [休日] | 完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） |
| [休暇] | 有給休暇、GW・お盆・年末年始 |
| [年間休日] | 125日 |
| [給与] | 月給200,000〜420,000円（一律皆勤手当含む） +該当者には各諸手当有 ※家族構成・能力・経験に応じて、上記の間からスタート給与を決定致します。 ※前職の給与等も考慮して、これまでの月給より低くならないよう考慮致します。 ＜例＞溶接経験3年以上の方は基本給月200,000円以上からスタート可能です。 |
| [入社時の想定年収] | 250〜530円（月給20〜42万円、賞与年2回・諸手当含む） |
| [待遇] | 服装自由 |
| [諸手当] | 家族手当 運動手当 精勤手当 役職手当 技術職手当 車両手当 交通費実費支給（月30,000円まで） 時間外手当 |
| [福利厚生] | 各種社会保険完備 車通勤可（無料駐車場完備） |
| [昇給・賞与] | 昇給有、（能力・頑張りに応じて随時昇給有） 賞与年2回程度（計1.5カ月分／昨年度実績） |
| [試用期間] | 試用期間3カ月有（月給180,000円〜） ※能力・経験等に応じて短縮あり ※面接時に決定します |
| [応募方法] | Webから応募、またはお電話でご連絡ください。 8月9日〜8月17日はお盆休暇ですので、その間にご連絡いただいた場合は8月17日以降に確認させていただきます。 |
| [応募後の流れ] | 応募確認後、数日以内に面接日調整のご連絡をいたします。 電話で応募の場合は電話受付時に面接日を調整いたします。 |
★未経験の方から経験者の方まで、入社した社員のみなさまが適材適所で働ける環境をご用意しています。
また、社員の頑張りや能力をしっかりと見て給与に反映できるよう、昇給制度は年1回ではなく「随時」昇給するシステムにしております。
頑張った対価として給与に反映されるので、モチベーションも維持しながら頑張れるので、定着率の良さにも繋がっているのかもしれません。
もちろん、経験のある方は即戦力として活躍していただきたいと考えています。（経験ある50代男性は現在、工場長として活躍中！）
経験のある方や能力のある方には役職をお任せしてお迎えすることも考えております♪
是非ご応募いただけると嬉しいです。
