株式会社木戸屋

正社員 大型トラックドライバー

2025年07月21日 06:00〜2025年08月25日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。

募集要項

現場のほとんどが公共工事!
新幹線の開通工事にも携わっています。
■月給30〜35万円
■夜間運搬なし
■学歴不問・異業種からの転職もOK
「荷積みや荷下ろしなし!」ドライバーとして輸送業務に専念できます!

【安定感×ハード過ぎない環境が当社の魅力】

◇企業としての安定感
創業当初より日給制ではなく、月給制を採用してきました。
前職の給与も考慮しながら、安心できる待遇面でお迎えします!
現在は土木事業部、建築事業部、運輸事業部、建設コンサルティング事業部、エネルギーマネジメント(EM)事業部を展開。
それぞれの事業部が柱となり、今後も更なる発展を目指します!

◇ドライバーに寄り添った労働環境
担当する現場が早く終わったら、早く帰ることができます。次の現場へ行くということは当社ではありません!運送スケジュールは別のスタッフが管理しているので、ドライバーとして自分の業務に専念することができます。

【車両は1人1台制】
まずは2〜3日程度、先輩と同乗し、全体の流れをつかんでいただきます。その後、実際に運転してもらいますが、同じ現場に複数台で向かうことがほとんどなので、独り立ち後も安心できる環境です。

同ポジションでは8名のスタッフが在籍中(30代〜60代)。スタッフからの紹介など同業界からの転職組が多いです。みんな人柄が良いので、新しく入社する方も馴染みやすいと思います。

この求人情報の特徴

  • 転勤なし
  • 車通勤可

募集要項

[勤務先] 札幌市白石区川下595-6
[最寄り駅] JR「平和駅」より車で8分
[勤務先の変更] なし
[活動エリア] 札幌市内・近郊
[受動喫煙防止措置] 屋内禁煙
[採用予定人数] 2名(増員募集)
[期間の定め] なし
[仕事内容] 大型トラック(10tダンプ)にて掘削現場で発生した残土、採石を輸送しています。
※白石区川下にある土場に集合して現場に向かいます。
※現場は基本的に札幌市内・近郊の公共工事が中心です(現状は遠いエリアでも小樽までです)。
[資格] 大型自動車免許
<以下あれば尚可>
車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者
[求める人物像] 大型車両運転経験のある方、学歴不問
[年齢] 65歳未満の方・65歳定年制(例外1)
(例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限
[定年制] 一律65歳
[時間] 1年単位の変形労働時間制
8:00〜17:00(休憩1時間/実働8時間)
※運送先により勤務時間変動有
[残業] 月平均27時間
<36協定における特別条項有>
季節的な増大等により自動車運転者の労働時間等の改善の為の基準有。
1日6時間、1カ月75時間、1年720時間まで延長できる。
[休日] 日曜・祝日、他会社指定日
※休日出勤の場合有
[休暇] 夏季休暇、年末年始、年次有給休暇
[年間休日] 年間休日105日
[給与] 月給300,000〜350,000円
※固定残業手当67.7時間分98,300〜114,700円を含む、超過分別途支給
※安全手当あり(無事故達成者:月25,000円※会社規定により支給)
※経験等により考慮します
[入社時の想定年収] 年収360万円(月給300,000円、諸手当含む)
[諸手当] 交通費実費支給、時間外手当
[福利厚生] 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、車通勤可(無料駐車場完備)
[昇給・賞与] 昇給有
[応募方法] Webまたは電話連絡の上、下記住所へ写真付履歴書をご郵送またはWeb履歴書を送信ください。(履歴書添付ができない方は、そのまま応募を完了ください。応募確認後に弊社よりメール返信を差し上げますので、その後写真付履歴書を添付の上ご返信ください。)
[応募後の流れ] 書類選考後7日以内に結果を通知。その後、面接を1回予定しています。

★2018年に運送業を営業品目として札幌市中央区にて開業。その後、事業拡大を目指して本社を茨城県へ移転しました。

連絡先
Tel:011-590-4140<担当/佐藤>
〒064-0806 札幌市中央区南6条西11丁目1284番地 高砂電機ビル2階
会社データ
一般貨物運送事業
[設立]平成30年
[資本金]2,000万円
[従業員数]全体/90名、就業場所/17名
[ホームページ]https://www.kido-ya.com/
掲載期間
2025年07月21日 06:00〜2025年08月25日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。

※資格欄に「例外」等の表示がある場合、その内容はこちらを参照して下さい。

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