編集室レポート
「いくら設備が整っていても最後は人と人なんですよ。」社長の言葉が強く頭に残りました。
時代の変化に対応しながらも、一番は地域そして人との繋がり。
「心を持って日々お客様と接しているから、今の状況にある。」そう社長は言っていましたが、働く仲間に対しても人の温かみを大切にしていることが伝わった取材でした。
募集データ
募集要項
[勤務先] | 本社営業所/札幌市厚別区厚別西5条6丁目 |
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[最寄り駅] | 森林公園駅 徒歩24分 |
[受動喫煙防止措置] | あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所あり |
[期間の定め] | なし |
[仕事内容] | 主に一般乗用車の板金塗装をお願いします。 事故などでヘコみがある車を、機械で元の状態に近づける修理のお仕事です。 まずは車に慣れること、部品やパーツ位置を覚えることから徐々に教えていきます。 多種多様な車があるため、覚えるまでは先輩が丁寧にサポートいたします。 自社に工場を持ち、最新の設備が整っていることが当社の強みです。 スキルを身につけながら、資格取得も目指していけます。 |
[募集の背景] | サッポロ日昭自動車株式会社は、札幌市厚別に根を張るモビリティ企業。板金・塗装から車両の修理、車検整備、ロードサービス、新車・中古車のサービスにレンタカーまで、クルマに関するワンストップサービスを提供しています。昨年には自動運転の普及を見据え た特定整備認証も取得。今後のサービス力強化のための人員を募集します。 |
[求める人物像] | 未経験者応募OK <具体的には> 当社では飲食店やレンタルビデオショップ、エステといった異業種からの転職組も数多く活躍しています。各部門で一から技術を指導しますし、車のプロではない視点からの意見も大切にしながら、長所を伸ばす教育スタイルです。また、経験者ももちろんOK。当社は未来を見据えて多彩なことにトライしているので、さまざまなことに興味を持ち、技術を広げていく姿勢が大切です。また、地域の方々に支えられて成長してきた企業だからこそ、「地域愛」を軸に仕事に取り組んでほしいと考えています。 |
[時間] | 月曜/7:30〜16:30(休憩60分) 火曜〜日曜/8:30〜17:30(休憩60分) |
[休日] | 月6〜9日休み、シフト制 ※4〜10月はその他休日あり |
[休暇] | お盆、夏期休暇、年末年始 |
[給与] | ◇未経験者/月20〜30万円 (前職の給与・家族構成・生活環境を考慮の上、決定します) ◇経験者/年俸契約/ 年俸350〜600万円 ※過去の実績・前職の給与などを考慮の上、350〜600万円迄の範囲で年俸を決定します。 経験者であれば350万円を下回ることはありません。 |
[月収例] | ◇入社1年目:240,000円 ◇入社2年目:260,000円 ◇入社3年目:280,000円 |
[待遇] | 人間ドック受診有、外部研修制度、車輌・パーツ社員割引制度、エコ整備社員無料、産休・育休制度有(取得実績有) |
[諸手当] | 交通費規定支給、家族手当、燃料手当、技術手当 |
[福利厚生] | 各種社会保険完備、車通勤可 |
[昇給・賞与] | 昇給年1回(8月)、賞与年2回(8・12月) |
[試用期間] | 試用期間3カ月有(月240,000円) |
[応募方法] | Web応募またはお電話でご連絡ください。 ※Web応募は24時間受付中です。追ってご連絡いたします。 |
[応募後の流れ] | <Web応募の場合> Web応募確認後、数日以内に面接日調整のご連絡をいたします。 面接時、写真付履歴書をご持参ください。 <電話応募の場合> 応募ご連絡の際に、面接日時を調整いたします。 面接時、写真付履歴書をご持参ください。 |
★昭和57年創業。地域貢献に力を入れ、夏場には近所の方にアイスを差し入れて頂ける事も!
★ワークライフバランスをとりながら働ける環境です。産休育休の取得実績有。復帰後の時短勤務にも対応しています。
- 面接でココ聞きます
- ◇未経験者→例え経験・知識がなくても、あなたが輝けるポジションを必ず見つけます。例えば、ロードサービスでは、技術と同じくらい、お客様の心情に寄り添う気持ちが求められます。異業種からでも活かせる経験も大切に話をしていきます。
◇経験者→これまでの経験を元に適切なポジションを設定します。前職の収入も考慮します。
- 勤務先マップ (1件)
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- サッポロ日昭自動車(株) 本社
- 札幌市厚別区厚別西5条6丁目2511-1 Googleマップ
- 連絡先
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Tel:011-892-2484<担当 木下>
札幌市厚別区厚別西5条6丁目
- 会社データ
- 自動車修理、保険代理店他、新車・中古車販売、メンテナンスなど
[ホームページ]http://www.sapporo-nissho.co.jp
※資格欄に「例外」等の表示がある場合、その内容はこちらを参照して下さい。