株式会社SQUEEZEの求人・転職情報
ホテルマネージャー
2026年10月19日 06:00〜2026年11月16日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。
【来年2月開業★函館駅〜徒歩8分】
月33〜46万円/年間休日120日/完全週休2日制
自社開発システムと本部チームが事務作業を引き受けるのでおもてなしとチームづくりに集中できます｡
店舗マネジメント経験を活かせます
2027年春頃､函館駅近くに誕生する新しいスタイルのホテルでオープニングマネージャーを募集!
自社開発のクラウド宿泊運営システム｢suitebook｣と本部のセントラルチームがバックオフィス業務をしっかりサポート｡従来の支配人の様に1人で業務を抱え込む必要はなく｢目の前のゲストと向き合うこと｣や｢最高のサービスを企画すること｣といった｢おもてなし｣に専念できます｡
ホテル経験者はもちろん飲食･アパレル･ウエディング･アミューズメント等で店舗マネジメントを経験された方も力を発揮できる環境｡開業迄の約3カ月は､札幌の当社運営ホテルでしっかり研修を行うので安心｡
0から魅力的なホテルを創り上げるやりがいを一緒に味わいませんか?
【フラットで温かいチーム文化】現場スタッフを｢クルー｣と呼び､全員で理想のホテルを創り上げています｡東証グロース上場企業としての安定した基盤と､スタートアップの柔軟性をあわせ持ち､挑戦を応援する社風が魅力♪
【雑務に追われない､新しいホテル運営】本部の専任チームと自社システムが事務作業をしっかりサポートします!1人で手作業を抱え込むことなく､サービスの企画やクルーの育成等､本質的なマネジメントに集中できます◎
この求人情報の特徴
- 年間休日120日以上
募集要項
| [勤務先] | 函館市若松町（2027年春頃開業予定） ※開業までは、札幌市内の当社運営ホテルで研修を行います |
|---|---|
| [最寄り駅] | JR 「函館駅」 徒歩約8分 |
| [勤務先の変更] | あり 開業（研修中）までは札幌市内の当社運営ホテル。 ＜転勤＞会社の定める事業所（北海道内の当社運営施設 等） |
| [受動喫煙防止措置] | 敷地内禁煙 |
| [期間の定め] | あり |
| [期間] | 1年ごとの更新 ※当社独自の成長促進型雇用制度「Aspire制度」を適用します。1年ごとの契約更新を機に、キャリアを振り返り・再設計する機会を設け、挑戦的な成長を後押しする制度です。 |
| [契約の更新] | あり（原則更新） |
| [契約の上限] | なし |
| [勤務開始日] | 2027年1月頃入社を想定しています。 施設のオープンは2027年春頃の予定です。 開業までの約3カ月間は、札幌（当社直営ホテルへお住まいいただけます／宿泊費負担なし）と函館を行き来しながら研修と開業準備を進めます。 |
| [仕事内容] | 自社開発のクラウド宿泊運営システム「suitebook」を活用した、新しいスタイルのホテル運営をお任せします。 本部のセントラルチームがバックオフィス業務や問い合わせ対応をしっかりサポートするため、従来の支配人のように1人ですべてを抱え込む必要はありません。 「これまで現場で実現したかった最高のおもてなし」「目の前のゲストと向き合うこと」に専念できる環境です。 【具体的な業務内容】 ◇運営・品質管理：清掃やチェックインの流れのチェック、ゲストの声をもとにした改善、リスク管理 ◇人材・組織マネジメント：クルー（スタッフ）の採用・育成・トレーニング、シフト調整、チームビルディング ◇収益管理・パートナー対応：売上・コストの把握と改善提案、オーナー様をはじめとした各種パートナーの施設内覧アテンド ◇開業準備：ホテル客室の作りこみ、クルー採用現地対応、開業チームのチームビルディング、オペレーション設計〜運用（設計された既存の仕組があるので、ブラッシュアップなど）試泊会のオペレーション ◇サービス企画：ゲストに快適に過ごしていただくためのサービス企画や空間づくり（過去に、これまでの経験を生かして、オリジナルのおもてなしを実現している新任ホテルマネージャーもいます） |
| [仕事内容の変更] | あり（会社の定める業務） ※当面の間は予定していません。 |
| [教育・研修について] | 札幌市内の当社運営ホテルで、約3カ月間のOJT研修を行います（2027年1月〜2027年春頃、函館への出張は月数回を想定）。 仕事内容に記載している業務を実際に担当しながら身につけていただきます。 家具搬入から検査、ドライラン、試泊会まで、開業の全工程に関わっていただきます。 |
| [求める人物像] | ＜必須＞ ・飲食、ホテル、ウエディング、アミューズメント、アパレルなど、店舗運営を行う企業での店舗マネジメント経験（人・売上・サービスの管理） ＜尚可＞ ・ホテル支配人の経験 ・新規店舗やホテルの開業に携わった経験 ・PL管理や戦略立案など、経営目線で事業に携わった経験 ＜こんな方と働きたいです＞ ・SQUEEZEの5つのコアバリューに共感いただける方 Keep On Changing／Lead The Way／Speed Wins／Thanks & Respects／With Our Community ・新しいことへのチャレンジを楽しいと思える方 ・自ら考え行動に移すことで、仕組み化をしていくことにやりがいを感じる方 ※入社後、食品衛生責任者の資格を取得していただきます |
| [時間] | 10：00〜19：00（休憩1時間／実働8時間） ※上記を基本としたシフト勤務 |
| [休日] | 週休2日制（シフト制） |
| [休暇] | 年次有給休暇（入社6カ月後に付与）、産前産後休業、育児休業、介護休業 |
| [年間休日] | 年間休日120日 |
| [給与] | 月給330,000〜460,000円 （固定残業手当45時間分、85,900〜119,700円分含む。超過分は別途支給有） ※45時間に満たない場合も同額を支給します。 ※経験・能力を考慮して決定します。 |
| [入社時の想定年収] | 396〜552万円（月給33〜46万円、諸手当含む） |
| [諸手当] | 交通費規定支給（月30,000円まで） |
| [福利厚生] | 各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、関東ITソフトウェア健康保険組合加盟、健康診断・インフルエンザ予防接種（会社負担）、カンファレンス参加費補助、自社運営ホテルの宿泊優待、季節ごとのイベントやパーティー（不定期開催） |
| [昇給・賞与] | 昇給年1回有（原則1月）、賞与有 ※賞与は業績に応じて支給 |
| [試用期間] | 試用期間3カ月有（同条件） |
| [応募方法] | Web応募より、Web履歴書・職務経歴書を添付してご応募ください。Web履歴書は必須です。 ※Webからの応募のみ受け付けています。 |
| [応募後の流れ] | Web応募確認後、2営業日以内を目安に面接日調整のご連絡をいたします。 一次面接はWeb面接です。二次面接は北広島市の弊社運営ホテル（本店）あるいは札幌市内のホテルで行う予定です。 |
| [関連リンク] | 弊社についてもっと詳しいことはこちら よりご覧下さい。 代表･社員のインタビューやnote記事をまとめています｡ 採用イベントを月1回開催しています。 11月は札幌で開催予定。お申込み詳細はお問合わせください｡ |
★株式会社SQUEEZEは、2014年創業、2026年4月に東証グロース市場へ上場した、ホテル・観光業界のAX Platform Companyです。全国約40施設（うち北海道6施設）のホテル運営と、自社開発のクラウド宿泊運営システム「suitebook」を軸に、業界の“当たり前”をアップデートし続けています。従業員数は約80名（アルバイトを除く）です。
挑戦を続ける社風と成長企業ならではの裁量の大きさがあり、一人ひとりが力を存分に発揮できる環境です。
★当社ホームページも是非ご覧ください！
社員インタビューが多数載っておりますので、転職の参考にもしていただけるかと思います。当社の考えや、目指すところに共感していただける方にお会いできることを楽しみしています。
★飲食店長、レストランマネージャー、結婚式場キャプテン、アミューズメント店長など、業界問わず『人・売上・サービスの管理経験』がある方は存分に力を発揮して活躍できると思います。
- 勤務先マップ (1件)
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- 函館駅
- ※マップは勤務地最寄りの駅を示しています。 Googleマップ
- 連絡先
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Tel:03-6455-4641（お電話でのお問い合わせはご遠慮ください）
〒061-1133 北広島市栄町1丁目52番
- 会社データ
- ホテル企画・運営受託、ホテル向け運営管理システムの開発、ホテルのDXに関するコンサルティング・ソリューション提供
[ホームページ]https://squeeze-inc.co.jp/
- 掲載期間
- 2026年10月19日 06:00〜2026年11月16日 06:00
- ※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。
※資格欄に「例外」等の表示がある場合、その内容はこちらを参照して下さい。
