月給 28万円以上の 求人情報一覧

年俸370万円〜　※年俸額÷12で毎月支給／月308,000円〜（固定残業代60時間分/85,000円含む、残業時間超過分は別途支給）　※上記は未経験スタートの場合の最低年俸です。経験・能力などを考慮のうえ、優遇いたします。　

7：30〜16：30（休憩90分／実働7.5時間）　※運行規定による　

月給310,000〜316,000円　

◇早番／7：00〜16：00（休憩1時間／実働8時間）　◇日勤／8：30〜17：30（休憩1時間／実働8時間）　◇遅番／11：00〜20：00または12：00〜21：00（休憩1時間／実働8時間）　※勤務時間は応相談　

経験者／月給350,000円　（固定残業代40時間分／53,760円を含む※超過分は別途支給）　※もちろん残業が40時間に満たなくても固定残業代は全額支給します。　（基本は月40時間以内、閑散期※1〜6月は月10時間前後が目安）　※通常昇給とは別に、スキル審査により昇給可能　※上記金額とは別途にて、能力・態度・成績評価により、評価基準満点で月30,000円以上追加支給いたします。　

5：00〜17：00の間が目安（休憩1時間／実働8時間）　1年単位の変形労働時間制　

月給300,000〜450,000円　（固定残業30時間／80,000〜100,000円含む､超過分は別途支給）　

8：00〜18：00（実働7時間40分／休憩2時間20分）　

月給310,000円〜370,000円　固定残業代（固定時間外手当）含む※最大30時間分として　実際の時間外労働の有無に関わらず毎月5.1〜6.1万円支給　※給与額、時間外手当額、時間外手当以外の内訳は入社社員毎に設定　※最大時間数を超過した場合、超過分について追加支給　

8：30〜17：30（休憩1時間／実働8時間）　

月給296,500〜338,500円　※一律手当含む　※夜勤手当月9回分(12,500円/回)含む　

16：45〜翌9：15　※1カ月単位の変形労働時間制　※夜勤専従/月9回　

月給350,000円〜（一律手当含む）　※資格・経験年齢を考慮の上決定　

7：30〜17：00（休憩90分／実働8時間）　※残業有　※夜間工事がある場合有　

◇入社〜1年間／月50,000円の保障手当あり　月給350,000円〜（月給300,000円〜+ 保障手当50,000円）+インセンティブ別途支給　（固定残業30時間分／62,100円分含む、超過分は追加支給）　◇1年後〜　月給300,000円〜+インセンティブ別途支給　（固定残業30時間分／53,250円分含む、超過分は追加支給）　※残業が30時間に満たない場合でも満額支給しています。　※経験・能力を考慮して決定致します。　※契約棟数などの実績に応じインセンティブで還元しています。　インセンティブ有　＜当社のインセンティブについて＞　◇契約時◇引き渡し時等、段階に応じて支給しています。　入社〜3ヵ月程度で大体独り立ちできるようになりますが、1年間は安心のためにも保障手当を設けています。この期間中も契約締結などの場合は別途インセンティブの支給もあります。詳細は面接時にお伝えします。　

フレックスタイム制　標準労働時間帯 9：00〜18：30（休憩2時間／実働7.5時間）　※フレキシブルタイム／定めなし　※コアタイム／定めなし　コアタイムは設けていないため、ある程度自分の働きたい時間で組み立てることができます（例／通院、役所手続きなど）。プライベートの予定と調整しながら、無理なく働けると思います。　大体みんな9時頃出社、19時頃には退社していることがほとんどです。　＜総労働時間数＞　◇月間日数31日の場合／177時間　◇月間日数30日の場合／171時間　◇月間日数28日の場合／160時間　

月給350,000円〜500,000円　※経験・スキルなどを考慮し決定致します。　

8：00〜17：00（休憩1時間／実働8時間）　※場合により夜勤対応可能性有り　※残業発生の場合あり　

月給289,000円〜　基本給月給163,000円〜　＋職務手当月33,000円〜　＋資格手当月30,000円〜　＋処遇改善手当月38,000円　+役職手当月15,000円　

8:30〜17:30（休憩1時間／実働8時間）　

月給350,000〜450,000円　固定残業代45時間分79,950〜102,792円含む、超過分別途支給）　※上記範囲内で経験等を総合的に考慮し給与を決定します。　

9：00〜21：00の間で実働8時間のシフト制（休憩1時間）　※1カ月単位の変形労働時間制を導入しています（月平均で週40時間勤務となるよう調整）　

月給300,000円（基本給231,472円+固定残業代45h分68,528円、超過分別途支給）　

9：00〜21：00の間で実働8時間のシフト制（休憩1時間）　※1カ月単位の変形労働時間制を導入しています（月平均で週40時間勤務となるよう調整）　

月給300,000円〜+インセンティブ別途支給　（固定残業30時間分／53,250円分含む、超過分は追加支給）　※残業が30時間に満たない場合でも満額支給しています。　※経験・能力を考慮して決定致します。　※契約棟数などの実績に応じインセンティブで還元しています。　インセンティブ有　＜当社のインセンティブについて＞　◇契約時◇引き渡し時等、段階に応じて支給しています。　詳細は面接時にお伝えします。　

フレックスタイム制　標準労働時間帯 9：00〜18：30（休憩2時間／実働7.5時間）　※フレキシブルタイム／定めなし　※コアタイム／定めなし　コアタイムは設けていないため、ある程度自分の働きたい時間で組み立てることができます（例／通院、役所手続きなど）。プライベートの予定と調整しながら、無理なく働けると思います。　大体みんな9時頃出社、19時頃には退社していることがほとんどです。　＜総労働時間数＞　◇月間日数31日の場合／177時間　◇月間日数30日の場合／171時間　◇月間日数28日の場合／160時間　

月給280,000円〜350,000円　※経験・スキルなどを考慮し決定致します。　

8：00〜17：00（休憩1時間／実働8時間）　※場合により夜勤対応可能性有り　※残業発生の場合あり　※配属現場による　

月給300,000円〜450,000円　※経験・スキルなどを考慮し決定致します。　

8：00〜17：00（休憩1時間／実働8時間）　※残業発生の場合あり　

月給350,000円〜（一律手当含む）　※資格・経験年齢を考慮の上決定　

7：30〜17：00（休憩90分／実働8時間）　※残業有　※夜間工事がある場合有　

月給332,000〜366,000円　※一律処遇改善加算・資格手当含む　固定残業4.3〜12.3時間分、10,000〜30,000円含む、超過分別途支給。　※経験などを考慮します　

8：30〜17：30（休憩1時間／実働8時間）　土曜／8：30〜12：30（休憩0分／実働4時間）　

月給356,000円〜　（固定残業26時間分56,000円含む・超過分は別途支給）　※経験者優遇・相談に応じます。　

10：00〜23：00の間で　所定労働時間8時間のシフト制（休憩1.5時間）　※残業あり　

月給280,000〜370,000円　

5：30〜17：30の間で実働8時間のシフト制　（コースにより時間変更の可能性有）