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月給284,000〜412,000円　◇固定残業代として30時間分、54,000円〜87,000円含む。超過分別途支給　◇一律現場手当10,000円〜25,000円含む　

8：00〜17：00（休憩90分／実働7.5時間）　※固定残業制を設定していますが実質的には現場稼働期の早出残業として7：00出勤になる程度です。それらを含めて固定残業30時間計上（36協定締結済）。月平均の残業は25時間です。　※維持工事を受注している業者なので豪雪等災害時だけは深夜勤務の場合があります。　※育児・介護等の事情による時短勤務については相談可　

月給220,000〜300,000円　※経験により優遇　

8：50〜17：50（休憩1時間／実働8時間）　

月給250,000円〜400,000円　※一律手当90,000〜200,000円含む　＋別途各種手当あり　（処遇改善手当30,000〜80,000円、評価手当0〜50,000円、資格手当3,000〜10,000円）　※頑張り次第でこれ以上の月給を得ることも可能です。「これくらい稼ぎたい」という希望がある方は希望に合わせお仕事を振りますのでお気軽にご相談ください。　

1カ月単位の変形労働時間制　7：00〜22：00の間で1日実働8時間シフト制（休憩1時間）　※日によって勤務時間の変動あり　

月給260,000〜350,000円　（経験・資格等により決定）　※各種一律手当含む　※固定残業代66,200〜87,400円（45時間分）含む、時間超過分は別途支給　

8：00〜17：00（休憩60分／実働8時間）　※現場により変動あり　

月給245,000円※一律手当含む　固定残業代25,000円（11.61時間分）含む　超過分は別途支給　※各種手当別途支給（大型手当および運行手当）　

7：00〜22：00　上記時間内で実働8時間程度のシフト制　※月基本労働時間173.73時間　※担当品目により変動します　

月給332,000〜366,000円　※一律処遇改善加算・資格手当含む　固定残業4.3〜12.3時間分、10,000〜30,000円含む、超過分別途支給。　

8：30〜17：30（休憩1時間／実働8時間）　※土曜は8：30〜12：30（休憩0分／実働4時間）の勤務が主です　

月給230,000〜450,000円　※一律手当含む　※経験等考慮致します。　

9：00〜18：00（実働8時間、休憩1時間）　※ご担当いただく件数が増えた場合、直行直帰可能です。　

＜入社初年度＞　月給291,667〜458,335円　※固定残業代40時間分68,467〜107,591円含む、残業時間超過分は別途支給　＜歩合制移行後＞　月給232,602円＋歩合給（歩合給は契約・引渡の翌月に月給に加算して支給）　※固定残業代40時間分54,602円含む、残業時間超過分は別途支給　「年収保証期間あり」　入社して研修から一人前になるまで、　年収保障制度があるから未経験でも安心してスタートできます。　保証期間終了後歩合制へ移行　※前職の年収を基に決定させていただきます。　

9：00〜18：00（休憩60分／実働8時間）　※1カ月単位の変形労働時間制（月163時間勤務）　

月給300,000円〜（一律手当含む）　※資格・経験年齢を考慮の上決定　

7：30〜17：00（休憩90分／実働8時間）　※残業有　※夜間工事がある場合有　

月給275,000〜310,000円　（固定残業代55〜30時間分・48,375円含む、超過分支給）＋能力給　※経験などを考慮し、相談の上決定します。　

9：00〜22：30の間で実働8時間のシフト制（休憩1〜3時間）　

月給270,000〜275,000円（一律手当含む）　＋夜勤手当（15,000円／回）　＜内訳・以下一律手当含む＞　基本給月給210,000円〜　・職務手当月30,000円　・資格手当月30,000円　・ベースアップ手当月1,500円　※転職で給与が下がることのないようできる限り前職給与を考慮します。　

＜2交替制＞　◇日勤／8：30〜17：30（休憩1時間／実働8時間）　◇夜勤／16：00〜翌9：00（休憩2時間／実働15時間※月5回程度）　

◇未経験／月給271,398円〜　※固定残業代40,995円（30時間分）を含む。超過分は別途支給。　※深夜手当（一律手当）20,000円含む。　◇経験者／月給310,000円〜　※固定残業代43,1530円（30時間分）を含む。超過分は別途支給。　※深夜手当（一律手当）20,000円含む。　＜経験問わず共通＞英語が話せる方は、別途月20,000円の手当有（詳細は面接時に詳しくご説明します）　

16：00〜翌3：30の間で実働8〜9時間　※営業時間は平日24：00まで、金曜・土曜26：00まで　※退勤が公共交通機関が利用出来ない時間帯のため、自力での帰宅が難しい方にはタクシー代補助などサポートがあります（規定有）。どのエリアにお住まいの方もまずはお気軽にご応募ください。　

＜未経験者＞　月給236,840円　※固定残業代53,840円（40時間分）含む。超過分は別途支給　＜実務経験5〜10年又はそれ以上＞　月給273,000〜310,600円　※固定残業代63,000〜70,600円（40時間分）含む。超過分は別途支給　

8：00〜17：30（休憩1時間30分／実働8時間）　※平均所定労働時間（1カ月当たり）：166時間40分　

月給240,000円　(固定残業代月25時間分/39,000円含む※超過分は全額支給します。)　※研修期間3カ月程度は月給220,000円　(研修期間中の固定残業代月25時間分/36,000円含む※超過分は全額支給します。)　※研修期間後、認定資格取得により2万円ベースUP　

◇平日/9:30〜19:30（休憩60分）　◇土曜/9:30〜18:00（休憩60分）　◇第1土曜/9:30〜13:30（休憩なし）　※店舗により異なる場合あり　

月給235,000〜250,000円　※固定残業代として60,600〜64,500円（45時間分）含む。超過分別途支給。　

早番／6：45〜15：45（休憩1時間／実働8時間）　遅番／9：30〜18：30（休憩1時間／実働8時間）　交替制　

月給224,550〜295,350円　※固定残業代30時間分40,500〜53,350円含む。超過分は別途支給します。　経験者は優遇致します。　

1カ月単位の変形時間労働制　6：00〜22：00の間で実働9時間のシフト制（休憩1時間）　平均所定労働時間170,25h／月　

年俸390万円〜　※年俸額÷12で毎月支給／月325,000円（固定残業代60時間分/97,500円含む、残業時間超過分は別途支給）　※上記は未経験スタートの場合の最低年俸です。経験・能力などを考慮のうえ、優遇いたします。　

7：30〜16：30（休憩90分／実働7.5時間）　※運行規定による　

月給210,000〜400,000円（一律手当含む）　※資格手当は別途支給　※年齢・資格に応じて給与を決定致します　

9：00〜17：45（休憩1時間／実働7時間45分）　

試用期間終了後、月給制と日給制のどちらかを選択可能です。　＜経験者向け＞　◇月給制／月給264,000円　◇日給制／日給13,000〜15,000円　＜未経験者見習い向け＞　◇月給制／月給240,000円　◇日給制／日給12,000円〜　※上記は最低額。年齢や家族構成、試用期間終了時の身につき度合いなどによって決定します。　

8：00〜17：00（休憩90分／実働7.5時間）　※その日予定していた作業が終わったら、定時関係なく早上がりします。（15時などに上がることもあります）