住宅型有料老人ホーム 乃のはなの求人・転職情報
有料老人ホーム介護職員
2026年07月27日 06:00〜2026年08月24日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。
代表や事務方が介護職員が働きやすく風通しの良い職場環境を意識しているためとにかく働きやすい！
施設内で完結する介護のため、体の負担も少なく気持ちにも余裕を持って働けます。
本当にやりたい介護をここで。
「職員一人ひとりの仕事の幅を広げられるようにしていきたい」という想いのもと職員の成長をサポート。疑問や困ったことは何でも話し合う環境です。
またケアマネや看護師が判してくれるので安心して業務に取り組むことができます。
当社で運営する小規模多機能つどいの郷八重桜の付属住宅有料です。定員25名のうち現在13名が入所、平均介護度2.8程度です。
レクは夏祭りやクリスマス会など年4〜5回程度。
その日に利用者がやりたいことをするため企画する負担がなく、持ち帰っての作り物もありません。
有給休暇や希望休も取りやすく、ワークライフバランスを大切にできます。
介護経験や知識を活かして働きたい方、伸び伸びと働きましょう！
1年ほど前からインドネシアから10代・20代の介護見習いスタッフが2名入社しました。現在介護資格取得を目指して奮闘中です。彼女たちが職場の人員配置負担を和らげ、雰囲気を明るくしてくれています！
現在管理者は30代男性。スタッフは16名（うちパートは5名）体制です。20代から60代までが明るく賑やかな雰囲気の中で協力し合っています。職場環境改善の効果もあり、勤続10年以上のスタッフもおります。
この求人情報の特徴
- 車通勤可
募集要項
| [勤務先] | 住宅型有料老人ホーム 乃のはな 釧路市春採6丁目8－23 |
|---|---|
| [最寄り駅] | JR 「武佐駅」 車で10分 |
| [勤務先の変更] | あり（道外転勤なし） ◇小規模多機能ホーム あさがお 釧路市興津2丁目29-44 （利用者15名／平均介護度2.4） ◇小規模多機能施設 つどいの郷 八重桜 釧路市鶴野東3丁目25-6 （利用者8名／平均介護度2.7） |
| [配属について] | 能力・状況に応じ配属致します |
| [受動喫煙防止措置] | 屋内禁煙 |
| [期間の定め] | なし |
| [仕事内容] | 施設入居者様に対する介護サービスの提供を行っていただきます。 ◇食事（配膳・下膳）・更衣・洗面等 ◇排泄・入浴の介助等（1日6名程度、2名体制の個浴です） ◇介護記録の入力（iPadを使用しての簡単記録です） ◇可能な場合は送迎業務も行っていただきます（社有車使用/軽エブリワゴンまたはステップワゴン）主に当社運営の小規模多機能施設までの送迎など 車の運転ができない方は別業務で勤務してもらえればOK 運転が苦手な方、免許がない方も相談下さい ※定員25名のうち現在13名が入所、平均介護度2.8程度です。 ◇当社運営事業所／小規模多機能施設 つどいの郷 八重桜（釧路市鶴野）での勤務もあり |
| [仕事内容の変更] | なし |
| [教育・研修について] | 無資格の方は、働きながら認知症介護基礎研修（6時間程度）を受講可能です |
| [資格] | ◇介護初任者研修修了者 ◇介護実務者研修修了者 ◇介護福祉士 ◇無資格でも介護経験のある方 普通自動車免許（AT限定可）あれば尚可 |
| [求める人物像] | iPadへの介護記録入力ができる方（文字入力程度） ブランクOK グループホーム・特養などの介護施設の勤務経験あれば活かせます |
| [年齢] | 18歳以上（例外2） （例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため |
| [時間] | 以下2時間帯のシフト制（月173時間の変形労働時間制） ◇9：00〜18：00（休憩60分／実働8時間） ◇17：30〜翌9：00（休憩90分／月6〜8回勤務） ＜夜勤について＞ ※夜勤回数は少なめが良い・多く入りたいなど希望に応じで調整可能です。 ※夜勤は少なくとも3回は先輩スタッフと一緒に入り、その後1人体制となります。 ※看護師へのオンコールなどはないため、緊急時は搬送連絡が基本です。 ※休憩室のソファ等で横になり休むことも可能です。 |
| [残業] | 日常的な残業はありません、 残業月平均5時間 |
| [休日] | 週休2日制（シフト制） |
| [勤務シフト] | 毎月シフト作成をいたしますので、希望休があれば調整可能です。 ※月4〜5回程度は土日祝勤務可能な方 |
| [休暇] | 有給休暇（6カ月経過後／所定労働日数に応じて法定どおり10日付与） ※事前の申し出で休暇や有給休暇が取りやすい職場です |
| [年間休日] | 年間休日108日 |
| [給与] | 月給186,000〜207,000円 基本給月150,000円〜160,000円＋以下一律手当含む +資格手当26,000〜32,000円 +職責手当10,000〜15,000円 ＜夜勤手当は別途支給＞ ※住宅型有料老人ホーム乃のはな 夜勤手当 1回／6,000円 ※小規模多機能つどいの郷八重桜 夜勤手当1回／5,000円 |
| [月収例] | ◇月収234,000円（初任者資格・夜勤月8回の場合） ◇月収243,000円（介護福祉士資格・夜勤月6回の場合） |
| [待遇] | 髪型自由、髪色自由 |
| [諸手当] | 交通費規定支給（片道2km以上で月8,000円まで） 時間外手当支給 |
| [福利厚生] | 各種社会保険完備 車通勤可（無料駐車場完備） 退職金共済有 |
| [昇給・賞与] | 昇給年1回有、賞与年2回有（計1.8カ月分） |
| [試用期間] | 試用期間3カ月有（同条件） |
| [応募方法] | Webから応募、またはお電話でご連絡ください。 |
| [応募後の流れ] | 応募確認後、面接日調整のご連絡をいたします。電話で応募の場合は電話受付時に面接日を調整いたします。 面接時に写真付履歴書を持参ください。 ※Webからの応募時に履歴書を添付頂いた方は面接時に履歴書を持参頂かなくても構いません。 ※面接は普段着でOK、日常会話の延長線の雰囲気で、これまでの経験や資格について、また応募動機などについてヒアリング致します。また、事業所についても質問やこんなふうに働きたいなどの希望も伺います。 |
