株式会社NISEKO ALPINE DEVELOPMENTSの求人・転職情報

この求人情報は過去に配信された内容のものです。最新の情報をトップページから再検索ください。

不動産・管理組合の経理財務マネージャー

募集要項

[勤務先]	フルリモートワーク ※AGM（年次総会）、監査、各種会議のために、倶知安／札幌への定期的な出張があります
[勤務先の変更]	あり（将来的に会社の定める就業場所へ変更となる可能性があります）
[受動喫煙防止措置]	在宅勤務のため対象外
[期間の定め]	あり
[期間]	1年ごとの更新
[契約の更新]	あり（従業員の勤務成績および勤務態度、会社の業務上の必要性、経営状況等により更新の可能性有）
[勤務開始日]	相談に応じます
[仕事内容]	＜財務管理・コントロール＞ ◇管理組合（Management Association）、Always Hotel の運営、およびオーナーアカウントにおける資金の流れを統括管理 ◇財務の安定性を確保するための予算管理、支出管理、キャッシュフロー予測 ◇管理組合およびオーナーアカウントに関する支払、立替金精算、費用配分の承認 ◇管理費・修繕積立金等の回収状況や売掛金の管理、共用費用の適正な配分管理＜レポーティング・コンプライアンス＞ ◇オーナー、管理組合、社内関係者向けの月次・四半期・年次財務レポートの作成 ◇管理組合会計に関する外部監査の調整・対応を担当。税務代理人として任命された場合、税理士及びオーナーと連携し、オーナーの税務申告及び納税業務を遂行。 ◇総会（AGM）、臨時総会（EGM）等に向けた財務資料の作成・説明対応 ◇年次決算、会計締め処理、各種コンプライアンスチェックの実施＜オーナー・管理組合対応＞ ◇会計に関する事項について、オーナーおよび管理組合との窓口として対応 ◇オーナー向けの明確な会計ルール・報告体制の整備・運用 ◇総会・説明会等における財務資料の準備および説明サポート ◇オーナーや管理組合からの突発的な会計関連の問い合わせ・課題への迅速な対応＜部門間連携＞ ◇ホテルマネージャーおよびアセットマネジメントチームと連携し、損益計算書（P/L）や予算の作成 ◇オペレーション、予約、経理・財務部門などの社内部署と協力し、財務情報の整合性と正確性を確保 ◇会社全体の方針に沿った財務運営を行い、経営判断に資する情報提供・提言を実施
[求める人物像]	◇会計及び財務分野における5年以上の実務経験 ※区分所有物件または管理組合の会計管理経験、外部監査法人や税理士との折衝経験あれば尚可 ◇会計、財務、または会計関連分野の学位 ※MBA、会計関連の修士号、その他日本の会計基準および税務に関する実務知識・経験あれば尚可 ◇財務報告、予算管理、キャッシュフロー管理に関する高い理解・知識を有する方 ※日本の会計基準・税務に関する実務経験あれば尚可 ◇ビジネスレベルの日本語 ◇中級以上（英検2級またはTOEIC600点以上）の英語力
[時間]	9：00〜18：00（休憩1時間／実働8時間）
[残業]	残業有（平均時間月10時間） ※36協定有（季節的要因等による受注・一般顧客の集中による業務の多忙）
[休日]	週休2日制
[休暇]	年次有給休暇、産前産後・育児休業（男性取得実績有）、私傷病休暇（年間5日付与）、慶弔休暇（別途規定有）
[年間休日]	年間休日120日
[給与]	年俸制／900万〜1,000万円 ※経験等によって決定します。
[待遇]	正社員登用制度有
[諸手当]	残業手当（別途支給）
[福利厚生]	各種社会保険完備社員旅行（業績による）社内イベントありレクリエーション手当（別途規定有）
[昇給・賞与]	昇給年1回有（業績による）、賞与年1回有（業績による）
[試用期間]	試用期間6カ月有（同条件）
[応募方法]	Webから応募をお願いします。
[応募後の流れ]	面接はWeb面接もしくは本社にお越しいただき対面での面接となります。
[関連リンク]	◇スタッフの暮らしぶりをインタビューで詳しく配信中です！合わせてご覧ください！北海道の人、暮らし、仕事。「くらしごと」はこちら ◇会社紹介・スタッフインタビューはこちらからご覧ください。

★＜人事担当よりメッセージ＞
リゾート地でゲストを迎え入れる仕事をするなら、スタッフ自身が思い切り楽しまないと、というのが当社の考え。この土地での遊びは仕事にとって必要だと私達も考えています。
だからこそ、残業することなく、「時間内にやりきって、あとは遊ぶ」が会社の基本姿勢。クライミング、サイクリング、ハイキング、スキー、スノーボードなど、アウトドアスポーツや趣味を満喫するには絶好の場所ということもあり、スタッフも大いに楽しんでいます。
2〜3週間の長期休暇も取りやすく、思い切りリフレッシュができますし、育休・産休もしっかり活用いただけます。現在育休3名が取得中。注目なのは男性の取得実績があるところ。何となく取りにくいイメージがまだ日本ではあるのかもしれませんが、ここでは男性が育休を取得するケースもかなりポピュラーです。Week単位でもMonth単位でもOKですよ。
まずはあなたの生活スタイルにあった働き方を相談しましょう！
★NISEKO ALPINE DEVELOPMENTS (NISADE)は、2006年に設立され、高級バケーションレンタル会社であるThe Luxe Nomad社がNISADEの宿泊管理部門を2023年に取得し、現在日本、タイ、インドネシアの3カ国で計1,200室以上の管理物件数を誇るまでに成長しました。
日本においては北海道ニセコ、富良野、ルスツの3エリアで計900室以上を扱う北海道最大のバケーションレンタル会社として、多様な施設を舞台に、物件オーナーやお客様へきめ細やかなサービスを提供しています。