株式会社イワクラの求人・転職情報

機械の保全・メンテナンス

2026年11月02日 06:00〜2026年11月16日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。

募集要項

木と共に歩んできた110年以上、
人と自然が共生する未来を築くために、挑戦を重ねて来たイワクラ。
真の豊かさを目指したモノづくりに参加してみませんか？

製造設備の安定稼働を支える「保全スタッフ」では、
大型製造機械やコンベア、切断機など、工場内の多彩な設備の日常点検・保守整備・修理を担当します。

日々の業務は機械の動作確認・清掃・定期点検が中心です。
トラブル発生時には原因を調査し、修理や部品交換などの対応をします。

弊社設備の多くは国産のため、自社内で部品の手配・調整・改良が可能です。
あたなのアイデアや工夫が現場の改善につながり、製品の品質や数値に反映されるやりがいがあります。

電気工事士資格をお持ちの方、電気設備に詳しい方も歓迎。
「電気に興味がある」「これから学びたい」という方も、教育制度が充実しているので安心してスタートできます。

私たちは、木質資源を未来へつなぐために、森林管理から木製品の製造・販売まで、幅広い事業を展開しています。
自然と人の暮らしを支える木材の可能性を広げ、地域社会に貢献できる企業を目指しています。

イワクラが日本で初めて製造したパーティクルボード「イワクラホモゲン」は、多くの家具や什器などに使われています。

この求人情報の特徴

車通勤可

募集要項

[勤務先]	苫小牧市晴海町23番地1
[最寄り駅]	JR沼ノ端駅から車で10分
[受動喫煙防止措置]	屋内禁煙
[期間の定め]	なし
[仕事内容]	製造に使う機械の保守・点検・整備・修理・清掃などをお願いします。工場の機械は大型製造設備からコンベア、切断機など多岐にわたり、基本は日常点検や機械の動作確認などが中心です。機械トラブルなどの発生時には、原因を特定して修理や部品交換など行います。
[教育・研修について]	新入社員教育、OJT、階層別教育、能力開発教育、業務能力向上教育、有資格者養成教育など
[資格]	＜必須＞工場での設備保全・機械整備の経験、普通自動車免許（AT限定可）＜あれば尚可＞機械図面の作図経験、溶接関係の資格、研削といし取替試運転作業者特別教育
[対象]	高卒以上
[年齢]	60歳未満の方・60歳定年制（例外1）（例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 ※65歳迄の再雇用制度有
[時間]	8：30〜17：30（休憩60分） ※休日出勤の場合は代休を取得。
[残業]	月平均20時間程度
[休日]	完全週休2日制（土曜・日曜） ※週の間にある祝日は出勤になります。
[休暇]	GW・お盆・年末年始、有給休暇
[年間休日]	119日 ※計画有給5日プラスで実質124日
[給与]	月給200,000〜265,000円（一律手当を含む）
[入社時の想定年収]	280万〜370万円（月給20万〜26.5万円、賞与年2回・諸手当含む）
[諸手当]	交通費規定支給、時間外手当、家族手当、役職手当、交代勤務手当
[福利厚生]	各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、車通勤可（無料駐車場完備）、退職金制度有、退職金共済有、社員親睦会、育児休業実績有
[昇給・賞与]	昇給有、賞与年2回有
[試用期間]	試用期間3カ月有（同条件）
[応募方法]	Webから応募、またはお電話でご連絡ください。
[応募後の流れ]	?書類選考 ?1次面接 ?適性検査 ?最終面接内定まではおよそ1ヶ月程度を想定しています。

勤務先マップ (1件)

株式会社イワクラ: 〒059-1374 北海道苫小牧市晴海町23－1 Googleマップ

連絡先: Tel:0144-55-6811（担当：鈴木）
苫小牧市晴海町23番地1

会社データ: 建材の製造・仕入販売等
[設立]大正2年（1913年）
[資本金]2億円
[従業員数]135名（令和7年8月現在）
[売上高]101.7億円
[ホームページ]https://iwakura-corp.jp/

掲載期間: 2026年11月02日 06:00〜2026年11月16日 06:00; ※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。

※資格欄に「例外」等の表示がある場合、その内容はこちらを参照して下さい。

この企業が掲載している職種一覧

株式会社イワクラ

工場機械オペレーター

土日休み・年間124日／未経験OK

エリア・駅: 苫小牧・室蘭・登別
給与: 月給220,000〜275,000円（一律手当を含む）　
時間: 下記時間帯のシフト制　（a）6：45〜15：00（休憩45分）　（b）14：45〜23：00（休憩45分）　（c）22：45〜7：00（休憩45分）　※基本的には（a）〜（c）3交代シフト制、または（a）（b）2交代シフト制です。