タナカメディカルグループ医療法人札幌緑誠病院の求人・転職情報

病院の医療相談員・入退院調整スタッフ

2026年10月05日 06:00〜2026年10月19日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。

募集要項

社会人経験があればOK！専門知識や資格は一切不要。
20代から30代の異業種出身者が、病院の顔として活躍できる相談窓口業務です！

ノルマなし、残業ほぼなし。賞与は昨年実績4.5カ月分を支給。

当院は、容態が安定した方が長期療養を行う「療養型病院」です。
急性期病院の相談員さんと「今、当院に〇床の空きがあります」といった情報を共有したり、入院を検討されているご家族に「病院の設備や入院費の仕組み」を説明する窓口業務です。

★未経験でもできる、3つの理由

◇責任を一人で負いません
入院を受け入れるかどうかの最終判断は、必ず医師と看護部長が行います。

◇ベッドサイド訪問はほぼなし
患者様のベッドサイドへ頻繁に伺うことはありません。ご家族への説明も、病状に関わることは医療職が担当します。

◇医療の仕組みから教えます
介護保険など制度の知識は上長がOJTで一つひとつ教えますので、入社時には不要です。

応募する段階で必要な資格や知識はありません｡異業種からの転職もOK！必要な知識やスキルは入社後に覚えていただければ大丈夫です｡
一人一人に合ったペースでお仕事をお教え致します｡

Q.外回りは多い？
3ヶ月に1回程度、グループの仲間と3名ほどで近隣施設を回る「情報交換」がメインです。頻繁な外回りやノルマはありません。

この求人情報の特徴

未経験OK

募集要項

[勤務先]	札幌市手稲区西宮の沢4条4丁目18-11
[受動喫煙防止措置]	敷地内禁煙
[期間の定め]	なし
[勤務開始日]	相談の上決定いたします。在職中の方も調整可能です。
[仕事内容]	病院の相談窓口（入退院調整）および一般事務業務。・近隣病院、施設への空床情報の提供（電話・郵送・3ヶ月に1回の定期訪問）・入院希望者やご家族への、病院・利用制度のご説明・入院手続き等の事務処理 ※専門的な医療判断・説明は医師・看護師が行います。
[求める人物像]	資格・経験不問、未経験者応募OK ◇特別な医療の資格や知識は一切不要です ◇病院・医療業界で働いていた方は尚可
[定年制]	60歳定年制（以降嘱託制度有）
[時間]	平日／9：00〜17：00（休憩1時間／実働7時間）土曜／9：00〜12：00（休憩0時間／実働3時間）※第1・3土曜 ※平日の実働が短いため、家事や趣味との両立もしやすい環境です。
[残業]	原則定時退社 ※患者様の急変などで事務職が残ることはありません。ご家族の来院が遅れた際などに稀に発生する程度で、基本は定時で退勤可能です。
[休日]	4週6休（日曜・祝日、第2・4・5土曜、他病院休） ※第1・3土曜は半日勤務
[休暇]	年末年始、有給休暇、産休育休（実績有）
[年間休日]	年間休日102日
[給与]	月給214,400〜239,400円（一律諸手当含む） ※年齢・キャリアにより決定します。
[入社時の想定年収]	334万円（月給214,400円、賞与2回・諸手当含む） ※賞与は入職時期により変動します。上記は1年間の目安です。
[諸手当]	交通費実費支給（月30,000円まで）精勤手当（月5,000円）燃料手当（10月支給／年5〜10万円）職員処遇改善手当
[福利厚生]	各種社会保険完備車通勤可(P／月1,700円負担) 送迎バス(JR「手稲駅」･地下鉄「宮の沢駅」より) 医療費補助制度(上限6,000円) インフルエンザ予防接種 (自己負担なし) 委託保育園(保育料補助有) 勤続表彰制度(5年毎) 小学校入学祝金､年末年始手当一般財形貯蓄預金､退職金制度(401K)
[昇給・賞与]	昇給年1回有、賞与年2回有（昨年実績4.5カ月）
[応募方法]	Web応募や電話にて応募受付しています。写真付履歴書を直接郵送・WEBより応募も可能です。