高齢者複合施設ら・すれ株式会社ノース･フィールの求人・転職情報

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ケアマネージャー

募集要項

[勤務先]	札幌市北区屯田11条3丁目7－20 高齢者複合施設ら・すれ
[最寄り駅]	中央バス屯田10条3丁目バス停より徒歩1分篠路駅より車で6分 ※通勤一部職員送迎あり（麻生〜施設）
[勤務先の変更]	あり（札幌市東区北37条東28丁目6－10 特定施設入居者生活介護ネオ）転勤の可能性はありますが、ご本人の希望を考慮します。
[受動喫煙防止措置]	屋内禁煙、喫煙所あり
[期間の定め]	なし
[仕事内容]	看護小規模多機能・小規模多機能施設における入居者様のケアマネジメント（ケアプラン作成とモニタリング）、要介護認定の申請に係る業務をお願いします。＜主な業務＞ ◇居宅サービス計画作成・説明 ◇アセスメントの実施 ◇サービス担当者会議の開催 ◇サービス調整・モニタリングの実施 ◇要介護認定の申請に関わる業務 ◇各事業所・関係機関との連絡調整など ◇給付管理業務小規模施設で、業務の流れが確立しているので、実務未経験者も安心してスタートできます。
[教育・研修について]	先輩スタッフが1つずつ丁寧にお教え致しますので、未経験の方も安心して仕事を進めることができます。
[資格]	ケアマネジャー（介護支援専門員）、看護師免許普通自動車免許（AT限定可）
[求める人物像]	経験年数不問、実務未経験者OK、ブランクOK、主婦（夫）応募OK、
[対象]	高卒以上
[年齢]	60歳未満の方・60歳定年制（例外1）（例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限再雇用制度あり（上限65歳） ※60歳以上の場合有期雇用となります。月給制（賞与あり）と年俸制が選べます。
[時間]	1カ月単位の変形労働時間制（月平均173時間）（a）8：45〜17：45（休憩1時間／実働8時間）（b）8：45〜13：15（休憩0分／実働4.5時間）（c）8：45〜11：45（休憩0分／実働3時間）
[休日]	月7〜9日（シフト制／日祝・その他本人希望による）月3日希望通り休日取得可
[休暇]	慶弔休暇、有給休暇、産前産後休業、育児休業 ※産休・育休は取得率100％です
[年間休日]	104日
[給与]	月給218,100〜272,100円（資格手当20,000円・処遇手当20,000円を含む）
[入社時の想定年収]	301万〜378万円（月給218,100〜272,100円、賞与年2回・諸手当含む）
[諸手当]	交通費月25,000円迄支給住宅手当（月15,000円迄）家族手当（月15,000円迄）保育手当（月15,000円迄）児童手当（月20,000円迄）※18歳未満のお子様扶養引越手当（50,000〜150,000円支給）※札幌市以外にお住まいの方職務手当（月30,000円迄）
[福利厚生]	各種社会保険完備、車通勤可（無料駐車場完備）、通勤一部職員送迎あり（麻生〜施設）、産休・育休制度（消化率100%）、会社費用負担で資格取得支援（通学中も給与支給）、食事補助有（1食299円）、休憩室・個人ロッカー完備、奨学金制度、さぽーとさっぽろ、他福利厚生有
[昇給・賞与]	昇給年1回有、賞与年2回有（前年度実績／計2.2カ月分） ※賞与とは別に処遇改善手当支給あり（年3回）
[試用期間]	試用期間6カ月有（同条件）
[UIターンサポート]	◇引越手当5〜15万円支給（札幌市外から転居される方） ◇住宅探しのお手伝いとして､物件のサンプル取り寄せや不動産会社の管理物件の案内可能 ◇電話･WEBでの面接や面接場所も随時相談承ります実際にU･Iターンサポートを利用して入社したスタッフもおりますので､U･Iターンで転職をお考えの方はお気軽にご相談ください｡
[応募方法]	Webから応募、またはお電話でご連絡ください。書類選考を実施しますので、Web履歴書または写真付き履歴書を郵送下さい。
[応募後の流れ]	書類選考の上、通過した方のみ7日以内に面接日調整のご連絡をいたします。面接から概ね7日ほどで、合否のご連絡をさせていただきます。