平均年齢28.3歳・若手社員中心の環境！
創業6年で売上42億円（昨年対比120％）を達成し、2030年までに現在の約85店舗から250店舗へ拡大予定です。
評価制度が充実し、年間平均昇給額は3.9万円！

当社はリユース業界の中でも、お客さまから商品を譲っていただく買取のみを手掛けている企業です。
ユニークなビジネスモデルと綿密な事業計画を武器に全国に85店舗を展開し、右肩上がりの急成長を続けてきました。譲っていただいた商品は全国に卸すほか、海外子会社を通じてアジア各国にも届けています。日本のリユース品は基本的に状態が良く、世界的に信頼度が高いため大きな需要があります。
この業界ではフランチャイズが主流ですが、当社はあえて9割を直営店としてエリア・店舗間の連携を強めています。 また「人のつながりを感じられる場所、地域密着型のサードプレイスになる店を作りたい」という思いを大切にしています。

スタッフ同士での信頼も厚いので、先輩への質問も気兼ね無くできます。
先輩達も上から目線という教え方ではなく、親身に寄り添って教えてくれるので新人さんも安心して成長できます！

若いスタッフが多く、お互いを高め合う事が楽しいという環境です。
コミュニケーションが苦手だったというスタッフも、この環境の中では自然とその意識も変わりました。
自分の可能性を信じて、一緒に働きませんか？