北海道で就職しよう！
北海道で就職しよう！
携帯電話ショップスタッフ
| [採用予定人数] | 7名 ※店舗拡大につき増員募集 |
|---|---|
| [採用実績数] | 2023年 5名 2022年 7名 2021年 6名 2020年 5名 |
| [採用実績校] | ＜大学＞ 札幌大学、札幌大谷大学、札幌学院大学、札幌国際大学、北翔大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道科学大学、東海大学、酪農学園大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 北星学園大学短期大学部、武蔵野短期大学、大原簿記公務員情報医療専門学校函館校 |
| [受動喫煙防止措置] | 店内禁煙 |
| [期間の定め] | なし |
| [内容] | ご来店いただいたお客様に対して、携帯電話やタブレット端末の説明、受付･販売などを行っていただきます。 具体的には、機種変更･新規契約等の各種手続きや操作のご説明、プランの相談など、お客様をサポートしていただくお仕事です。お客様対応のほか、店内のディスプレイや装飾、POPなども皆でアイディアを出しあって作り上げていきます。 プランについてや各種手続きの操作方法等、複雑そうに思えるかもしれませんがご安心ください。新しいプランができた場合はしっかり共有･勉強会を行います。操作はマニュアル化されていますし、はじめは先輩がついてしっかり教育していきます。 入社後まずは本社とのリモートによる研修があり、電話対応や接客、マナーやメイク、社内規定などを学びます。その後配属先店舗が決定すると、各店舗で教育担当の先輩がついて、1対1でしっかり育てて行きます。年齢の近い先輩がついてくれる事が多く、なんでも相談しやすいフラットな雰囲気で働く事ができます。 ※販売･契約のノルマは一切ありませんのでご安心下さい。 |
| [対象] | 2024年3月に大学･短大･専門学校卒業見込みの方 ※学部･学科は一切不問です ※文系･理系･専門卒･高卒･在学中はスポーツ一筋だった方、など様々な学生さんの採用実績があります |
| [時間] | 9:45〜19:00 (休憩1時間15分) ※シフト制､残業月15時間以内(平均残業時間月12時間) |
| [休日] | 週休2日（月8〜10回程度／シフト制） 年間休日112日 ※毎月第2火曜日は定休日です ※連休をとることも出来ます｡土日のお休みもご相談下さい。 |
| [休暇] | 有年次有給休暇（年1回5連休＋年2日ファミリー休暇取得可能） 年末年始休暇、夏期休暇 産休･育児休暇(毎年10名程度取得、復帰率100％)、看護・介護休暇 ※産休･育休は1年間、復帰後は時短勤務となります(最大2年間) 特別休暇（結婚・出産・忌休） |
| [初任給] | 大学卒/月205,000円〜 専門･短大卒/月190,000円〜 ※残業代は別途支給します |
| [年収例] | ＜入社3年目/役職なし＞ 420万円 ＜入社4年目/副店長＞ 480万円 ＜入社5年目/店長＞ 530万円 |
| [待遇] | 各種社会保険完備､昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月･12月/前年実績4カ月分) 決算賞与(9月/業績による) 交通費規定支給(上限月36,000円迄) 資格試験、資格手当､残業手当 役職手当､報奨金制度､制服貸与 社員割引､健康診断（年1回） 退職金制度､時短勤務制度(現在15名) 奨学金返済支援手当(日本学生支援機構の奨学金返済者/入社3年目まで) ベネフィット・ステーション会員、スポーツ観戦 リゾートホテル会員 周年記念旅行(実績/香港、グアム他) |
| [研修] | 内定者研修、新人社員研修､マナー研修、入社半年研修、入社3年目研修、外部教育、事業者・メーカー研修、管理職研修、キャリア研修、キャンプ研修､フォロー研修、マンツーマン研修、チューター制度、自己啓発研修等の社外研修 など必要に応じた研修･キャリア教育を受ける事ができます。 |
| [勤務先] | 7店舗いずれかに配属されます ※通勤エリアを考慮して配属先を決定しますので、ご安心ください ◇auショップ東札幌 (現在スタッフ10名)/ 札幌市白石区東札幌3条4丁目1-1 ◇auショップ上野幌 (現在スタッフ7名)/ 札幌市清田区平岡公園東3丁目1-10 ◇auショップ札幌屯田 (現在スタッフ9名)/ 札幌市北区屯田6条4丁目4-30 ◇auショップ岩見沢 (現在スタッフ10名)/ 岩見沢市大和1条8丁目3番 ◇UQスポット新さっぽろデュオ (現在スタッフ4名)/ 札幌市厚別区厚別中央2条5丁目6-2 デュオ2-B1(地下鉄･JR新札幌駅直結) ◇auショップ新さっぽろデュオ (現在スタッフ9名)/ 札幌市厚別区厚別中央2条5丁目6-2 デュオ1-B1(地下鉄･JR新札幌駅直結) ◇auショップ福住 (現在スタッフ7名)/ 札幌市豊平区福住2条4丁目5-1 |
| [人事担当者より] | 本社が離れたところ(関西)にありますので、単に上からの指示に従った仕事ではなく、自分たちで考えながらしっかりと取り組むことができるのが良いところ。お店で行うキャンペーンの企画などもスタッフみんなで考えています。社歴に関係なく自分の意見をしっかり言える雰囲気ですし、良いアイディアは新人さんのものでも積極的に取り入れるので、自分のアイディアが実際に反映される面白さがあります。 入社半年後には資格試験を受けることができます。資格はアドバイザー、マスター、エキスパートと3段階に分かれ、スキルに合わせてステップアップしていきます。ほかにも当社の接客グランプリ（城山CXアワード）など、目標を持って成長していける環境ですよ。 当店には、学生さんや主婦の方、お子様連れの方、ご年配の方…様々な年令層のお客様がいらっしゃいます。それぞれに合ったニーズを見つけ出しながら、お客様の目線に立って1人ひとりと心の通じるサービスをしてほしいと思います。 |
| [会社訪問の日程] | 随時受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせ下さい。 会社訪問の内容は以下を予定しています。 ◎希望の店舗へお越しいただき、若手スタッフ(入社1〜2年目)とざっくばらんにお話 ※当社を選んだ理由、仕事で楽しいこと･大変なこと、職場の雰囲気、学生時代の就職活動の進め方、など何でも聞いて下さいね。 ◎質問など ◎店舗の見学 尚、訪問の際は就活スーツでお越し下さい。 1時間程度を予定しています。 |
| [提出書類] | 写真付履歴書､成績証明書 |
| [選考] | 書類送付又は｢エントリーするボタン｣よりエントリーしてください。 ご不明点については、お電話またはエントリー後のWEBフォームよりお気軽にお問い合わせ下さい。 ＜選考の大まかな流れ＞ エントリー ↓ 筆記試験(一般常識テスト･作文/テーマが決まっています･適性検査)･1次面接 ※それぞれ別日程 ↓ 2次面接 ↓ 内定 |
| [企業HP] | https://www.shiroyama.co.jp |
| [新卒採用ページ] | https://www.shiroyama.co.jp/graduate/ |
モバイルアドバイザー(携帯電話ショップスタッフ)