動物用医薬品・飼料等の卸売業
[採用予定人数] | 2名 |
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[前年採用実績数] | 7名(男性2名、女性5名) ※営業では3名 |
[受動喫煙対策] | 敷地内禁煙あり、屋内禁煙あり その他、取り組みあり 社用車内禁煙 |
[期間の定め] | なし |
[仕事内容] | 動物病院・畜産業者・共済組合などを訪問し、 ◇補充が必要な医薬品の聞き取り ◇新しい医薬品のご説明 ◇必要なデータ(製品情報や臨床検査データ等)の提供 ◇お困りのことがないか聞き取り 等を行っていただきます。 1日に5〜10件程度の顧客先を訪問します。ルートセールスなのでいわゆる飛込営業はありません。 商品を売りに行くというより、お客様が求めているものを聞き取り、最適な情報やサービスを提供する「提案営業」のお仕事です。 ※当社は商物分離をおこなっているため配送業務はありません。配送は宅配業者が行います。 |
[対象] | 2024年3月に四大・大学院を卒業見込みの方、 第2新卒可、学部・学科不問 要普通自動車免許 |
[時間] | 8:30〜17:30 (お得意様の都合により帰社時間が遅くなる事もありますが基本残業は殆どありません) |
[休日] | 土曜・日曜・祝日 年末年始(12/30〜1/3)・夏季休日(8月中に2日間)・年次有給休暇 年間休日121日 |
[休暇] | 慶弔・産前産後・育児・介護・私傷病休暇(病気入院等の場合有給休暇の残日数を60日まで利用可) |
[初任給] | ◇4大卒/月214,400円(一律販売員手当28,000円含む) ◇大学院卒/月218,000円(一律販売員手当28,000円含む) |
[待遇] | 社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回(入社1年目は内規により支給) 交通費規定支給(公共交通機関/上限35,000円迄、車通勤可/上限17,000円迄) 各種手当(職務・販売・技術・子供・単身赴任・通勤・転勤・ペット) 退職金制度(入社3年以上)、育児時短制度、 借上社宅制度(家賃の6割を補助_上限有) |
[教育・研修について] | <新入社員研修> ◇ビジネスマナー研修 →2日間 ◇社会人としての心構え、会社の諸規程など →約2週間 ◇全部門の仕事を経験する研修(商品を販売するために、全ての部門が色々な仕事をしてつながっているのを感じてもらうことが目的) →約2カ月間 ◇OJT(配属された部門で実施) <その他 > ◇動物用医薬品等販売員等認定研修(全国動物薬品器材協会が実施する研修。入社初年度に受講します) ◇動物や薬品に関する勉強会 ◇農場研修 など <階層別研修> ◇ビジネス知識の習得(接遇・マナー、時間管理、など) ◇階層別研修(マネジメント、部下育成など) ◇専門知識、技能取得のための研修 などを逐次実施 |
[勤務先] | 帯広営業所/帯広市西9条南11丁目4番1 |
[最寄り駅] | JR帯広駅から徒歩15分 |
[提出書類] | まずはエントリーシートを提出下さい。 その後面接通過後、履歴書・成績証明書・卒業見込み証明書を提出して頂きます。 |
[選考] | まずは「エントリー」ボタンよりエントリーください。 追って、当社より具体的な選考フローなどのご連絡をさせていただきます。 オンラインでの選考も対応可能です。 |
[人事担当者より] | アグロジャパンの企業理念は「感謝の精神を忘れず 思いやりをもって 夢のある企業の想像に挑戦する」です。 感謝・思いやり・夢・挑戦、どの言葉をとっても特に難しい言葉ではありません。 しかし、私たちはいつも感謝や思いやりをもって人に接しているでしょうか? 日々の生活や仕事の中で夢や挑戦する気持ちを持ち続けているでしょうか? 感謝や思いやりの気持ちを忘れずに常に人間力の向上に努めていくことのできる「人」の集まりが企業の発展、成長につながっていくと思っています。 動物用医薬品というと皆さんはあまりなじみがないかもしれませんが肉、卵、牛乳などの畜産製品やペットなどを通して私たちの生活と大きく関わりをもっています。 当社は動物用医薬品の供給を通して食の安心、安全やペットの健康に貢献をしています。 今年度は北海道勤務者を募集しております。ぜひ応募ください。 |
[会社訪問の日程] | 随時(新潟本社総務部採用担当までお電話ください。) |
[当社HP] | http://www.agrojapan.jp |
[link] | 「北海道未来のしごとの参考書」にて当社スタッフが紹介されていいます。 ぜひ、あわせてご覧ください。 https://sankousho.haj.co.jp/interview/?interview_id=243 |
[応募後の流れ] | <エントリシート提出> エントリーシートを本社(〒950-0134/新潟県新潟市江南区曙町5丁目1番3号)の新潟本社総務部採用担当宛にご郵送をお願いします。 ↓ <書類選考> ↓ <適性検査> 並行してデザイン思考テストを行います。 ↓ <1次面接> 適性検査とエントリーシートに基づく社員面談を行います ↓ <2次面接> 応募書類/履歴書、成績証明書、卒業(見込み)証明書を提出頂いた後、役員面接を行います 。 ※面接は新潟本社でで行います。 |