東洋ワークセキュリティ(株)

正社員内勤業務・管理職候補(正社員)募集データ

掲載期間
2020年12月21日 06:00〜2021年01月18日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。

北海道地区ではこの1年で、新卒からシニアまでの120名を採用。世代の違う隊員同士がそれぞれの良さを発揮して、互いに補完できる仕組みが整備!2021年卒の新卒もまだ間に合う!
入社お祝い金を最大15万円支給!

北海道内では札幌、岩見沢、旭川、千歳に営業所を構える東洋ワークセキュリティ(株)。
全国に41カ所の拠点を持ち、警備員数は約2500名の業界上位の警備会社です。

コロナ禍でも業績好調の当社。北海道地区の売上は9月に最高額となり、10月はさらに売上を更新!
道路工事現場やビル建設現場、来夏開催の国際的大規模スポーツイベントなど、全国の“現場”から当社の隊員を必要とする声が届いています。

隊員の性格やタイプを考慮した業務マッチングで社員満足度は上々。
毎年全社員にお中元・お歳暮・バレンタインチョコを贈るなど福利厚生の充実にも取り組み、業界トップクラスの高待遇や丁寧な研修制度など、働きやすさにも自信があります。

企業である以上、成長が必要。北海道エリア拡大を目指して、将来を担う隊員を発掘しています。真剣な仕事ぶりは評価の対象。入社4年で所長に昇格した実績もあるほど、誰でもキャリアアップのチャンスあり!

内勤職は現場に適した隊員、人数などを手配、進行するディレクション業務。内勤職希望の入社も必ず警備実務の経験をつみます。隊員にどんな現場なのかを伝え、隊員の声を聞き、隊員と現場を守ることが役目。

関東圏に進出した際の営業所は18カ所。ここからたった7年で41営業所まで拡大。2020.10月は神戸営業所を新設。今後は神奈川県厚木市に計画中。北海道では帯広、滝川、室蘭新設も視野に入れています。

関東圏に進出した際の営業所は18カ所。ここからたった7年で41営業所まで拡大。2020.10月は神戸営業所を新設。今後は神奈川県厚木市に計画中。北海道では帯広、滝川、室蘭新設も視野に入れています。

自分の誘導できちんと車を止めることができるのか?初現場では誰もが思うことです。でも大丈夫。机上研修と現場研修を経てから現場担当者となります。一人前となるまでは何度でも優しく教えています。

自分の誘導できちんと車を止めることができるのか?初現場では誰もが思うことです。でも大丈夫。机上研修と現場研修を経てから現場担当者となります。一人前となるまでは何度でも優しく教えています。

内勤職は現在、岩見沢、旭川、千歳営業所に各3名、札幌営業所には6名が活躍中。日々警備現場が変わるので、隊員と関わりながら、何をどうするべきか考えて実践することが面白さ。

内勤職は現在、岩見沢、旭川、千歳営業所に各3名、札幌営業所には6名が活躍中。日々警備現場が変わるので、隊員と関わりながら、何をどうするべきか考えて実践することが面白さ。

帯広の募集は帯広駅前の大型商業施設勤務もあります。危険物はないか、非常口は確保されているかなど施設内を巡回します。万が一の緊急時にはお客様の避難誘導があります。

帯広の募集は帯広駅前の大型商業施設勤務もあります。危険物はないか、非常口は確保されているかなど施設内を巡回します。万が一の緊急時にはお客様の避難誘導があります。

研修の様子。入社後は必ず30時間の法定研修を受けます。警備業法など基礎知識を学ぶほか、警備業務における「接客」を学ぶ、独自の研修で質の高い警備を目指しています。

研修の様子。入社後は必ず30時間の法定研修を受けます。警備業法など基礎知識を学ぶほか、警備業務における「接客」を学ぶ、独自の研修で質の高い警備を目指しています。

片交(片側交互通行)など、車両を停止させる、進行させる際に使用する手旗。手旗の振り方や体の動かし方にも細かなルールあります。判断・動作ミスが無いよう身につけます。

片交(片側交互通行)など、車両を停止させる、進行させる際に使用する手旗。手旗の振り方や体の動かし方にも細かなルールあります。判断・動作ミスが無いよう身につけます。

孫世代の若い人たちも「仲間」として信頼しています。現場へ向かう車での移動中やお昼休憩は感染に気をつけながらコミュニケーションの時間として大切にし、私から話しかけています。

孫世代の若い人たちも「仲間」として信頼しています。現場へ向かう車での移動中やお昼休憩は感染に気をつけながらコミュニケーションの時間として大切にし、私から話しかけています。

2020年度、新卒入社の日野上賢司(24歳)。内勤職希望で入社し、人事総務部門を目指しています。同期入社は全国で148名。北海道では9名が入社。シニア中心の業界イメージですが、若年層からミドル世代も主役。

2020年度、新卒入社の日野上賢司(24歳)。内勤職希望で入社し、人事総務部門を目指しています。同期入社は全国で148名。北海道では9名が入社。シニア中心の業界イメージですが、若年層からミドル世代も主役。

建設中の道路工事現場。そう。片交です。覚えてきましたね(笑) 片側の車両を停止させ、反対側の車両を進行させる。反対側の隊員と無線機で状況確認をしながら誘導します。

建設中の道路工事現場。そう。片交です。覚えてきましたね(笑) 片側の車両を停止させ、反対側の車両を進行させる。反対側の隊員と無線機で状況確認をしながら誘導します。

若年層とシニアが同じ現場に就くことで生まれる良さがあります。シニアから挨拶や気づかいなどの一般常識を学び、体力が必要な場面では若年層がカバー。お互いを補間しあって現場が成り立ちます。

若年層とシニアが同じ現場に就くことで生まれる良さがあります。シニアから挨拶や気づかいなどの一般常識を学び、体力が必要な場面では若年層がカバー。お互いを補間しあって現場が成り立ちます。

札幌市豊平区美園にある札幌営業所。地下鉄東豊線「美園」駅から徒歩10分。旭川営業所、岩見沢営業所、千歳営業所は全てJR駅より徒歩7分以内。ご希望の勤務先にて面接します。

札幌市豊平区美園にある札幌営業所。地下鉄東豊線「美園」駅から徒歩10分。旭川営業所、岩見沢営業所、千歳営業所は全てJR駅より徒歩7分以内。ご希望の勤務先にて面接します。

2015年入社の津隈堅二(71歳)。飲料メーカーの工場で施設警備を担当。工場見学で訪れる小学生が制服姿の私を見かけると敬礼の真似をしてくれる、愛らしい笑顔に癒やされています。

2015年入社の津隈堅二(71歳)。飲料メーカーの工場で施設警備を担当。工場見学で訪れる小学生が制服姿の私を見かけると敬礼の真似をしてくれる、愛らしい笑顔に癒やされています。

お仕事をいただいたお客様から警備に従事した隊員へ感謝状や表彰状をいただきました。とても誇りに思います。こういった功績が隊員を成長させ、より仕事を楽しくさせてくれます。

お仕事をいただいたお客様から警備に従事した隊員へ感謝状や表彰状をいただきました。とても誇りに思います。こういった功績が隊員を成長させ、より仕事を楽しくさせてくれます。

隊員を大切にしています。夏冬には全隊員にお中元、お歳暮を。バレンタインにはお菓子を。節目の誕生日にはお祝いをお届けしています。年齢や体力を考慮した休みの調整にも快く応じています。

隊員を大切にしています。夏冬には全隊員にお中元、お歳暮を。バレンタインにはお菓子を。節目の誕生日にはお祝いをお届けしています。年齢や体力を考慮した休みの調整にも快く応じています。

中期5カ年計画で売上高100億円を目標にしており、5年目の2021年度は100億円を達成しそうです。企業成長スピードの早さは群を抜き、コロナ禍でも新規現場を受注しています。

中期5カ年計画で売上高100億円を目標にしており、5年目の2021年度は100億円を達成しそうです。企業成長スピードの早さは群を抜き、コロナ禍でも新規現場を受注しています。

コンプライアンスを実施している企業です。該当者は社会保険100%加入、有給休暇100%消化など働き方改革を遵守。働くことにおいての当たり前を当たり前のように実施して隊員の安心を守っています。

コンプライアンスを実施している企業です。該当者は社会保険100%加入、有給休暇100%消化など働き方改革を遵守。働くことにおいての当たり前を当たり前のように実施して隊員の安心を守っています。

冬期も札幌市内、近郊の現場は多数ありますが、希望者は1カ月単位で本州出張も可能です。温かい地域で、ホテル泊、出張手当つき!現在、東北や和歌山県に20名程度が行っています。

冬期も札幌市内、近郊の現場は多数ありますが、希望者は1カ月単位で本州出張も可能です。温かい地域で、ホテル泊、出張手当つき!現在、東北や和歌山県に20名程度が行っています。

まだまだ働きたいシニア世代の活躍の場の拡大を継続するとともに、新しいスタイルの可能性を秘めた若年層の考えをカタチにしたいと考えています。また、女性も働きやすい現場の配慮も継続。

まだまだ働きたいシニア世代の活躍の場の拡大を継続するとともに、新しいスタイルの可能性を秘めた若年層の考えをカタチにしたいと考えています。また、女性も働きやすい現場の配慮も継続。

些細な気遣いが信頼関係を育み、
隊員の定着率アップに?がっています。

北海道エリア長 兼 札幌営業所 所長 清水宏悦

北海道エリア長 兼 札幌営業所 所長 清水宏悦

全国には約9,800社以上の警備会社がありますが、隊員数が1000名を上回るのはわずか48社。当社は売上規模でも隊員数でも上位20位に入り、今後もさらなる業務拡大を視野に入れています。
北海道地区ではこの1年で120名の隊員を採用して、定着率も上々です。きめ細やかな教育システムや充実の福利厚生、隊員の性格やタイプを考慮した業務マッチングなどが社員満足度に繋がっています。
また当社では隊員を現場に派遣する際、事前に必ず管理者が現地の状況を確認しています。警備内容はもちろん、現場の雰囲気や配慮すべきポイント、誰とチームを組むかなどをきちんと説明し、不安を払拭できるよう配慮。些細なことではありますが、こうした細かな気遣いが隊員の信頼感を育み、働きやすさの一因にもなると考えています。
警備経験が多い少ないにかかわらず、優秀な人材は適材適所で活躍のチャンスを用意したいというのが私の持論。能力に見合ったポストがなければ、営業所を増やすことも検討しています。キャリアアップを目指す若手からリタイア後のシニア世代まで、幅広く人材を募っています。

ひとつの現場が終わるたびに
大きな達成感を味わうことができます!

旭川営業所 田村翔梧(22歳)新卒入社1年目

旭川営業所 田村翔梧(22歳)新卒入社1年目

当社の一員となってまだ数か月。就職活動では社会に貢献できる仕事を求めて当社と出会い、社員の皆さんの温かな雰囲気に惹かれて入社を志望しました。新人研修は北海道エリアの同期と一緒に札幌営業所で受けました。マニュアルを使いながら会社の理念や警備の基礎、セキュリティについて学び、その後は実際の現場でOJTがスタート。先輩と一緒に業務に携わりながら、警備の流れや交通誘導の仕方などを教えていただきました。
初めて工事現場で交通誘導に携わった時は「本当に自分の誘導に従ってくれるんだろうか…」と不安でいっぱいでした。しかし、工事が無事に終わった時には大きな達成感があり、現場のリーダーから「田村くんがいて良かった」と言われた時は次も頑張ろうとモチベーションが高まりました。
当社には年配の隊員が多く活躍していますが、自分のような若手にも積極的に話しかけてくれるのでとてもありがたいです。現場へ移動する車中や休憩中なども年齢を意識せずコミュニケーションできます。
これからも一歩一歩ステップアップを目指し、将来は新人の教育などに携われたらと思っています。

入社から1年で内勤業務にステップアップ。
風通しの良い雰囲気が働きやすさに直結しています。

旭川営業所 手島優(27歳)新卒入社3年目

旭川営業所 手島優(27歳)新卒入社3年目

世の中の役に立ち、一般の人にも身近に感じてもらえる職業に就きたいという思いから、東洋ワークセキュリティに入社しました。数ある警備会社から当社を選んだのは、受託している業務の幅が広く、さまざまな経験ができそうだと思ったから。世間の注目を集める大型イベントの警備に携わることも多く、私自身、新人時代には金メダリスト羽生結弦選手の祝賀パレード警備も担当させてもらいました。
当社では若手にも未経験者にもキャリアアップの道が用意され、数年間、隊員として警備経験を積んだ後、各営業所で内勤業務に携わる人が少なくありません。私自身、入社2年目から旭川営業所で警備業務の事前確認や隊員の勤怠管理、新人隊員の教育などを任されています。
とは言えまだまだ警備業界の経験も知識も浅いので、正直、隊員にどう指示をすればよいか悩むことが少なくありません。そんな時は「どう指示したらよいですか?」と、直接隊員に聞いてしまうのが解決への近道(笑)。ベテラン隊員であれば私以上に警備業界に精通していますし、管理者と隊員という立場が違っても気軽に話せる風通しの良さが当社の魅力だと思っています。

70代後半のスタートですが、
世の中の役に立てる嬉しさを実感してます。

警備スタッフ 佐藤俊治(77歳)

警備スタッフ 佐藤俊治(77歳)

当社と出会ったのはシニア向け求職イベントでした。私は長く教員をしており、体力には自信がありましたが、仕事探しを始めた時点で70代後半。今からできる仕事はあるかと探していたところで「年齢に関係なく働ける」と伺って入社させていただきました。
入社後は警備業務について丁寧な研修が用意されていましたので、それほど不安ではありませんでした。むしろ、この歳で世の中の役に立てることを嬉しく思い、現場で出会う他の警備員さんとの交流も楽しく感じました。孫のような年代の隊員と「同僚」としてチームを組んで働けるのは、やりがいにもなります。
冬場は寒さがキツイを思われるかも知れませんが、しっかり着込んでいれば意外と大丈夫。動き回っていると汗ばむこともあるくらいです。
当社はどの人も人当たりがよく、私がなにか失敗をしても、怒るどころか親身に励ましてくれます。上司や内勤の皆さんも私の健康面を気遣ってくださり、先日、喜寿を迎えた際にはお祝いもいただきました。一人ひとりを大事にする雰囲気を肌で感じています。

異業種転職からキャリアアップを実現。
会社と一緒に成長できる環境でワクワクしませんか?

新卒採用担当 水屋智美(42歳)

新卒採用担当 水屋智美(42歳)

入社当時は私も一隊員でした。警備業界といえば“男性社会”のイメージで、自分に務まるのかと内心はドキドキ(笑)。でも実際は隊員仲間も派遣先の方も非常に気さくで、拍子抜けするほど働きやすい世界だったのが印象的でした。その後、札幌営業所の内勤担当として隊員さんたちのサポートに従事。それから僅か数か月で今度は本社から声をかけていただき、採用担当を任されることになりました。当社には私のような素人の言葉にも耳を傾けてくれる「ふところの深さ」があり、だからこそ、このようなチャンスも巡ってきたのかなと思っています。
採用活動を任されて改めて実感するのは、当社は「人」が魅力だということ。本社の社長や役員は常に未来志向で、新しいことにも積極的にチャレンジしようという雰囲気があります。“ワクワクできる会社”という表現がピッタリ。北海道エリアにも魅力的な方が多く、中でも千歳営業所の所長は私と同じ女性であり、常に「隊員ファースト」を実践する素晴らしい方。
「警備業界ってどんな世界なの?」と興味を持った方は、まず一度面接に足を運んでみてください。きっとこの会社なら安心して働けそうだと感じてもらえるはずです。

募集要項

[募集の背景] 隊員数が増えたことで新たな大型案件を受託できるようになるなど好循環が生まれており、当社へのニーズが急増しています。5年後には売り上げ倍増を目指す業務拡大にも取り組んでおり、ひとりでも多くの方を採用したいと考えています。可能な限りたくさんの方と面接を行う予定です。
[求める人材像] 「働きたい」という意欲を尊重し、未経験の若手からシニア世代まで幅広い人材を採用したいと考えています。前職や警備業界の経験は問いません。ゼロから学べる研修体制もしっかりと整えています。
警備業界で大切なのは、挨拶や礼儀などの基本的なビジネススキル。これまで社会人として働いてきた方ならきっと活かせるはずです。
[勤務先] ◇札幌営業所
札幌市豊平区美園3条3丁目1-27 オリエンタルビル2F
(地下鉄東豊線「美園」徒歩10分)
◇旭川営業所
旭川市宮下通9丁目766番地キタノビル8F802
(JR「旭川」徒歩4分)
◇岩見沢営業所
岩見沢市四条西10丁目9番地3 岡村ビル1F
(JR「岩見沢」徒歩7分)
◇千歳営業所
千歳市幸町3丁目15番地 エレガンスビル4F
(JR「千歳」徒歩7分)
[内容] 主にPCを使用した業務となります。警備員の配置・指示、勤怠管理、装備品発注管理・手配、給与計算、請求書作成、採用面接・現場立ち会いなど。
※入社後は現場の警備業務にて実務経験を積んで頂きます。
※内勤社員への昇格には「警備員指導教育責任者1号及び2号」の資格取得が必要です。
[研修] 入社後、30時間の法定研修があります。
<座学>
◇警備業法について
◇事故発生時、緊急時の対応
◇歩行者・車両誘導時の注意点
◇接遇について
雑談も交えた楽しい研修内容です。
<実技研修>
◇警備現場で状況に応じた誘導・接遇を見て頂きながら説明を受けます
※研修後は教育担当が付き添いのもと、比較的簡単な現場から始めますのでご安心下さい。
[資格] 18歳以上(例外2)、
45歳未満(例外3)、
未経験者歓迎、性別・資格不問
<下記の方も歓迎します>
2021年3月に卒業予定の新卒者、
既卒2〜3年の第2新卒者、
内勤・管理に興味がある方、
UIターン後に道内で働きたい方、
異業種からの転職者
将来キャリアアップしたい方
[時間] 9:00〜18:00(実働8時間)
残業月平均16時間
[休日] 完全週休2日制(土日祝休み)
※年間休日116日
[給与] 月180,000〜220,000円
+資格手当(警備系資格)10,000円
※給与額の幅は経験によります
[待遇] 各社保完備、
交通費規定支給、
昇給年1回、
賞与(功労金)年2回(5,000〜50,000円)、
入社祝金(規定有)最大15万円、
車通勤可、制服・備品貸与、
資格取得費用会社負担、
福利厚生(リロクラブ)加入、
有給休暇、育児休暇(実績有)、
退職金制度有(勤続5年以上)、
法定研修30時間(25,830円)
[応募] WEB応募、又はお電話下さい。
<WEB応募>
24時間受付中です。
追ってご返信、またはお電話にてご連絡します。
<電話応募受付時間>
◇月〜金/8:00〜21:00
◇土日祝/12:00〜18:00
<面接時間>
月〜金の22:00まで可能です。
ご希望の勤務先にて面接致します。
営業所がご自宅近くに無い場合は出張面談も可能です。
お気軽にお問い合わせ下さい。
※新卒や第2新卒はジョブキタ就活2021よりエントリーください。
<ジョブキタ就活2021>
https://www.jobkita.jp/shukatsu/2021/
[応募後の流れ] 面接日時、場所をご相談させて頂きます。
面接時に写真付き履歴書を持参下さい。
連絡先
Tel:011-816-5581<担当 清水>
札幌市豊平区美園3条3丁目1-27 オリエンタルビル2F
(地下鉄東豊線「美園」徒歩10分)

下記「Web応募フォームへ」ボタンからWeb応募フォームの利用も可能です。

会社データ
警備事業(宮城県公安委員会認定第22000353号)
[設立]平成2年
[資本金]4,000万円
[従業員数]2,500名 [年商]84億円
掲載期間
2020年12月21日 06:00〜2021年01月18日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。

※資格欄に「例外」等の表示がある場合、その内容はこちらを参照して下さい。

この企業が掲載している職種一覧

東洋ワークセキュリティ(株)

勤務エリア
札幌市中央区 札幌市北区 札幌市東区 札幌市西区 札幌市手稲区 札幌市白石区 札幌市厚別区 札幌市豊平区 札幌市清田区 札幌市南区 石狩・当別 小樽・銭函・余市・倶知安 恵庭・千歳・北広島 江別・岩見沢 苫小牧・室蘭・登別 旭川・道北エリア
給与
日給8,000円〜 +夜間手当3,000円 +検定資格(交通誘導、雑踏、施設など)1つにつき日給500円 +車持ち込みで日給500円 +同乗手当(現場まで人を乗せた場合)日給200円 +階級手当(主に社歴)日給0〜400円 <月収例/月22日の場合> ◇無資格で車無し 日8,000円で月176,000円 ◇無資格で車持ち込み、同乗有 日8,700円で月191,400円 ◇交通誘導警備検定資格者 日給8.500円で月187,000円 ◇交通誘導警備検定資格者で車持ち込み 、同乗有 日9,200円で月202,400円 
時間
◇8:00〜17:00(実働8時間) ◇21:00〜翌6:00(実働8時間) ※現場により変動します ※残業月平均16時間程度(残業手当支給) ※早く終わった場合でも日給全額保証 

東洋ワークセキュリティ(株) 札幌営業所

勤務エリア
札幌市中央区 札幌市北区 札幌市東区 札幌市西区 札幌市手稲区 札幌市白石区 札幌市厚別区 札幌市豊平区 札幌市清田区 札幌市南区 石狩・当別 小樽・銭函・余市・倶知安 恵庭・千歳・北広島 江別・岩見沢 苫小牧・室蘭・登別 旭川・道北エリア
給与
日給8,000円〜 +夜間手当3,000円 +検定資格(交通誘導、雑踏、施設など)1つにつき日給500円 +車持ち込みで日給500円 +同乗手当(現場まで人を乗せた場合)日給200円 +階級手当(主に社歴)日給0〜400円 <月収例/月22日の場合> ◇無資格で車無し 日8,000円で月176,000円 ◇無資格で車持ち込み、同乗有 日8,700円で月191,400円 ◇交通誘導警備検定資格者 日給8.500円で月187,000円 ◇交通誘導警備検定資格者で車持ち込み 、同乗有 日9,200円で月202,400円 
時間
◇8:00〜17:00(実働8時間) ◇21:00〜翌6:00(実働8時間) ※現場により変動します ※早く終わった場合でも日給全額保証 

東洋ワークセキュリティ(株) 札幌営業所

勤務エリア
帯広・十勝エリア
給与
<帯広駅前の大型商業施設> 時給900円〜 ※月収例(月22日計算)月158,400円 <建設現場の交通誘導> 日給8,000円〜 +夜間手当3,000円 +検定資格(交通誘導、雑踏、施設など)1つにつき日給500円 +車持ち込みで日給500円 +同乗手当(現場まで人を乗せた場合)日給200円 +階級手当(主に社歴)日給0〜400円 ※月収例/月22日の場合 ◇無資格で車無し 日8,000円で月176,000円 ◇無資格で車持ち込み、同乗有 日8,700円で月191,400円 ◇交通誘導警備検定資格者 日給8.500円で月187,000円 ◇交通誘導警備検定資格者で車持ち込み 、同乗有 日9,200円で月202,400円 
時間
<帯広駅前の大型商業施設> ◇8:00〜16:00(休憩1時間) ◇16:00〜24:00(休憩1時間) ◇21:00〜翌10時(休憩1時間) <建設現場の交通誘導> ◇8:00〜17:00(実働8時間) ◇21:00〜翌6:00(実働8時間) 

東洋ワークセキュリティ(株) 札幌営業所

勤務エリア
帯広・十勝エリア
給与
<帯広駅前の大型商業施設> 時給900円〜 ※月収例 ◇週休2日制(月22日計算)月158,400円 ◇週3日勤務(月12日計算)月86,400円 <建設現場の交通誘導> 日給8,000円〜 +夜間手当3,000円 +検定資格(交通誘導、雑踏、施設など)1つにつき日給500円 +車持ち込みで日給500円 +同乗手当(現場まで人を乗せた場合)日給200円 +階級手当(主に社歴)日給0〜400円 ※月収例/月22日の場合 ◇無資格で車無し 日8,000円で月176,000円 ◇無資格で車持ち込み、同乗有 日8,700円で月191,400円 ◇交通誘導警備検定資格者 日給8.500円で月187,000円 ◇交通誘導警備検定資格者で車持ち込み 、同乗有 日9,200円で月202,400円 
時間
<帯広駅前の大型商業施設> ◇8:00〜16:00(休憩1時間) ◇16:00〜24:00(休憩1時間) ◇21:00〜翌10時(休憩1時間) <建設現場の交通誘導> ◇8:00〜17:00(実働8時間) ◇21:00〜翌6:00(実働8時間) 
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